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株式会社アセット・ホールディングスの年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
421万円250~800万円21

(平均年齢44.7歳)

回答者の平均年収421万円
回答者の年収範囲250~800万円
回答者数21

(平均年齢44.7歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
(営業、MR、営業企画 他)
389万円
(平均年齢36.0歳)
企画・事務・管理系
(経営企画、広報、人事、事務 他)
370万円
(平均年齢43.4歳)
販売・サービス系
(ファッション、フード、小売 他)
438万円
(平均年齢45.5歳)
専門サービス系
(医療、福祉、教育、ブライダル 他)
450万円
(平均年齢51.5歳)

年齢別平均・最高年収

年齢 平均年収 最高年収 回答人数
45~49歳493万円800万円6
50~54歳427万円537万円5

年収分布

(人)
(万円)

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株式会社アセット・ホールディングスの年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
退職

回答者: 男性/ インストラクター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ ゴルフレッスン/ 管理職

5.0
口コミ投稿日:2022年01月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
800万円 50万円 3万円 200万円
年収 800万円
月給(総額) 50万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 200万円
給与制度:
給与は年俸制ではなく年1回昇給制度があります。
賞与は、夏と冬に年2回支給されますが会社の売上が影響します。
有給も半年間勤務後10日~年々増えていき最大年20日間いただけます。
私はゴルフティーチングプロなので資格手当も出ます。
また、その資格に掛かる年会費も会社で支払っていただいています。
私、以外に各部署特殊な資格を持っている方も同様に手当てをいただき、また必要であれば会社負担で資格も取らせて
いただく事も出来ます。

評価制度:
評価は、本人の努力次第(売上等)で評価されるので年功序列や勤続年数などは全く関係ありません。

回答者: 男性/ マネジメント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2022年01月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 40万円 0万円 60万円
年収 550万円
月給(総額) 40万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 60万円
給与制度:昇給年1回、賞与は年2回支給で会社の業績によりますが、ここ2年ほどは本
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回答者: 女性/ 総務経理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 総務経理

4.3
口コミ投稿日:2022年01月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
390万円 24万円 6万円 97万円
年収 390万円
月給(総額) 24万円
残業代(月) 6万円
賞与(年) 97万円
給与制度:給与水準は高いと思われます。昇給・各種手当・賞与については大幅にUP致
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回答者: 男性/ 調理師/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ ザ・レーサム/ リーダー

5.0
口コミ投稿日:2022年01月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
560万円 40万円 0万円 80万円
年収 560万円
月給(総額) 40万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 80万円
給与制度:昇給は、評価された時に上がります。年に一回の昇給と言う訳ではないです。
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回答者: 男性/ 調理師/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ キッチン/ サブリーダー

3.7
口コミ投稿日:2022年01月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 27万円 0万円 36万円
年収 400万円
月給(総額) 27万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 36万円
給与制度:新しいことの提案や業務に伴う段取りをして上司に認められれば昇給や、賞与
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回答者: 男性/ コース管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2022年01月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 31万円 0万円 125万円
年収 500万円
月給(総額) 31万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 125万円
給与制度:昇給は年一回の4月に評価されます。賞与は夏・冬の年2回その期間の業務姿
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回答者: 男性/ レストラン/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ レストラン/ チームサブリーダー

4.8
口コミ投稿日:2022年01月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
420万円 26万円 5万円 50万円
年収 420万円
月給(総額) 26万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 50万円
給与制度:賞与は年2回出ています。昇給も頑張っている人は評価してもらえて昇給しま
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回答者: 男性/ レストランサービス全般/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ レストラン/ レストランサブリーダー

5.0
口コミ投稿日:2022年01月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
537万円 33万円 0万円 134万円
年収 537万円
月給(総額) 33万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 134万円
給与制度:昇給年1回賞与年2回あります。仕事の内容に寄って各種手当等も違って来ま
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回答者: 男性/ プレー管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ マスター室/ キャディマスター

3.8
口コミ投稿日:2022年01月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 28万円 0万円 60万円
年収 450万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 60万円
給与制度:毎年昇給はあります。ボーナスは春夏2回で、今年は各一か月分程度です。管
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回答者: 男性/ フロント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2022年01月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
336万円 24万円 0万円 48万円
年収 336万円
月給(総額) 24万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 48万円
給与制度:賞与は年2回ありました。評価制度:昇給は適宜ですが順当に評価があり、社
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回答者: 男性/ 調理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 調理部

5.0
口コミ投稿日:2022年01月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 31万円 5万円 60万円
年収 500万円
月給(総額) 31万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 60万円
給与制度:毎年昇給、賞与あります、各種手当もしっかりしています。評価制度:昇進、
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回答者: 回答なし/ レストラン/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ レストラン

4.2
口コミ投稿日:2022年01月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
360万円 0万円 0万円 0万円
年収 360万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:一般的。基本給(年齢)に、職務手当など職能給。賞与は決算賞与ベースに管
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回答者: 女性/ ゴルフ場 ホテル レストラン/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ GM

5.0
口コミ投稿日:2022年01月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 0万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
給与制度:年に一度 4月が昇給月賞与は年に2回(夏と冬)です。評価制度:一人ひと
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回答者: 女性/ 経理・営業企画/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 経理・営業企画/ なし

4.3
口コミ投稿日:2022年01月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
360万円 22万円 0万円 22万円
年収 360万円
月給(総額) 22万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 22万円
給与制度:年1回昇給あり年2回賞与あり社食・社宅の補助あり評価制度:基本的には年
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回答者: 男性/ 調理師/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ キッチン/ サブリーダー

3.8
口コミ投稿日:2022年01月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
396万円 33万円 0万円 0万円
年収 396万円
月給(総額) 33万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:年二回の賞与の支給、昇給は実力に応じて随時昇給があります。評価制度:昇
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回答者: 女性/ PR担当/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2022年01月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
378万円 27万円 4万円 54万円
年収 378万円
月給(総額) 27万円
残業代(月) 4万円
賞与(年) 54万円
給与制度:昇給あります。賞与は年2回あります。交通費(通勤費)の手当あります。評
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回答者: 女性/ フロント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ フロント

4.0
口コミ投稿日:2022年01月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
264万円 19万円 0万円 38万円
年収 264万円
月給(総額) 19万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 38万円
給与制度:昇給:あり(1月あたり5,000円~10,000円(前年度実績))賞与
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回答者: 女性/ セラピスト/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ リラクゼーション/ 管理職

5.0
口コミ投稿日:2022年01月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 31万円 0万円 125万円
年収 500万円
月給(総額) 31万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 125万円
給与制度:昇給年一回・賞与年2回・資格給あり評価制度:4月昇進査
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回答者: 男性/ 管理職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2022年01月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 0万円 0万円 0万円
年収 400万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:年一回昇給制度があり、年2回賞与があります。評価制度
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株式会社アセット・ホールディングスの退職金に関する口コミ

回答者: 男性/ レストランサービス全般/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ レストラン/ レストランサブリーダー

5.0
口コミ投稿日:2022年01月12日
福利厚生:退職金制度はありませんが寮と住宅手当があります。他、交通費支給、財形貯
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回答者: 女性/ フロント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ フロント

4.0
口コミ投稿日:2022年01月12日
福利厚生:退職金:なし社宅制度:勤続年数に応じて1万円以上の賃料補助制度あり社割
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東京都中央区新川1丁目21-2茅場町タワー
旅行・レジャー・レジャー・アミューズメント・スポーツ施設
回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員
給与水準:年収は決していい方ではないと思ったがボーナスが比較的よかった... 続きを見る
2.8
東京都中野区東中野3丁目18-12NSPグループ
旅行・レジャー・レジャー・アミューズメント・スポーツ施設
回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 非正社員
給与水準:この業界では普通だと思いますが、全体的には低いと思います。
...
続きを見る
2.3
大阪府大阪市浪速区元町1丁目8-15泉陽ビル
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3.0
静岡県浜松市中区浜松アクトタワー 17F
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
評価・昇給制度:一応、年一回あるような言い方が書かれていましたが、一度も評価... 続きを見る
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長崎県西彼杵郡時津町
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回答者: 女性/ なし/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート
給与制度:アルバイトだったため昇給及び賞与はありませんでした。土日、祝... 続きを見る
2.9
京都府京都市中京区大宮通四条上る錦大宮町131
旅行・レジャー・レジャー・アミューズメント・スポーツ施設
回答者: 男性/ ホールスタッフ/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
評価・昇給制度:評価・昇給は、細かくランク分けされている。1番下が「クルー」... 続きを見る
3.3
三重県鈴鹿市
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3.2
千葉県千葉市美浜区中瀬1丁目5-1
旅行・レジャー・レジャー・アミューズメント・スポーツ施設
回答者: 男性/ ゲームセンタースタッフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員
給与制度:時給制、比較的高時給。通勤手当のみ賞与は年2回、コロナ禍でも... 続きを見る
3.4
東京都新宿区西新宿817-1住友不動産新宿グランドタワー36階
旅行・レジャー・レジャー・アミューズメント・スポーツ施設
3.4
京都府京都市上京区河原町通今出川上る東入青龍町231
旅行・レジャー・レジャー・アミューズメント・スポーツ施設
回答者: 男性/ 営業職/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 関東営業部
給与制度:給与は遅番が多いほど深夜割増手当がある為、給与は良い。早番は... 続きを見る

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