回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 非正社員
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 350万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
| 年収 | 350万円 |
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| 月給（総額） | --万円 |
| 残業代（月） | --万円 |
| 賞与（年） | --万円 |
評価制度：【仕事の成果が評価に反映をされているか】無いです、どんなに、獲得件数が有っても、それなりに、金額が替わりません。
毎月出張に行って居ますが、ほか2人同じ会社のスタッフが居るのでですが、ほか2人は出張に行く事は、無く、同じ給料なのが納得行きません。
毎月出張に行って居ますが、ほか2人同じ会社のスタッフが居るのでですが、ほか2人は出張に行く事は、無く、同じ給料なのが納得行きません。
株式会社アイ・ウッドの成長・働きがいの口コミ
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回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 非正社員
出張のホテル代全額負担
今、仕事のリーダーと、トラブルになって居るので、その方と、一緒に為らない用して頂ける所
休みの希望を、ちゃんと入れて、頂ける所
交通費も、ちゃんと頂ける所。
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