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回答者: 女性/ 企画営業マーケティング事業部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2023年10月24日
事業の強み:
この事業はお客様にワクワク、ドキドキ、ハラハラといった感情をお届けできる事業です。普通はゲームセンターや遊園地など決まったの場所に行かなければ体験できません。スーパーやサービスエリア、温浴施設やホテルなど事業を広げていくことでより多くのお客様が普段体験できない感情をもっと身近に体験できるようになります。

事業の弱み:
弱みは、この会社の事業の現段階では、まだまだワクワク、ドキドキ、ハラハラをお届けできていない地域があるということです。より多くの方と一緒に働き、事業の規模を拡大させていければ、より多くの人に地域にお届けすることができるようになると考えています。

事業展望:
近年コロナの流行があり、娯楽を求める方が急増しました。身近なところにある娯楽という点がお客様のニーズにハマり、業績もコロナを受けても下がりませんでした。今後、脱コロナになりって行く中で、変わっていくお客様のニーズに合わせた景品や展開、場所で今後もお客様に娯楽を提供していきたいと考えています。

回答者: 女性/ 企画営業マーケティング事業部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2023年10月24日
企業カルチャー・社風:社風は明るく何でも「まず挑戦してみよう」という風潮がありま
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口コミ投稿日:2023年10月24日

回答者: 女性/ 企画営業マーケティング事業部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2023年10月24日
成長・キャリア開発:営業ということもあり、毎日運転し、お店の店長様と会話をします
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回答者: 男性/ 社員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年05月29日
企業カルチャー・社風:他社と違うことをやりたがる大手ではないため差別化差別化差別
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回答者: 女性/ 企画営業マーケティング事業部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2023年10月24日
勤務時間・休日休暇:平日勤務、土日祝日は基本的に休みなので、友人との予定が合わせ
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回答者: 女性/ 企画営業マーケティング事業部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2023年10月24日
福利厚生:営業の仕事では、会社都合の場合、家賃の補助制度があります。社員が負担す
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業所長

2.3
口コミ投稿日:2023年03月11日
企業カルチャー・社風:ほかの営業所との横の繋がりも大切にしており、定期的な会議で
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口コミ投稿日:2022年12月28日

回答者: 男性/ 経営企画/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2022年12月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
1200万円 80万円 0万円 240万円
年収 1200万円
月給(総額) 80万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 240万円
給与制度:昇給・昇格は随時行っている。いつにならないと変わらない、変えられないと
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口コミ投稿日:2023年10月24日

回答者: 女性/ 企画営業マーケティング事業部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2023年10月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
440万円 --万円 --万円 --万円
年収 440万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:昇給に関して金額に個人差はありますが、業績が上がればその都度見直しが入
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口コミ投稿日:2023年10月30日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2023年10月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 --万円 --万円 --万円
年収 400万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:昇給に決まった時期はなく、個人の成績が認められればそのタイミングで昇給
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2024年01月02日
企業カルチャー・社風:担当する取引先での運による差はあります。しかし誰にでも挑戦
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回答者: 男性/ 経営企画/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2022年12月28日
企業カルチャー・社風:年齢・社歴関係なく自分たちでどんどんやっていこうという雰囲
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回答者: 男性/ 経営企画/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2022年12月28日
勤務時間・休日休暇:完全週休2日制、祝日休み。夏季休暇・年末年始休暇は暦の他に平
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業所長

2.3
口コミ投稿日:2023年03月11日
勤務時間・休日休暇:顧客によったり、自分の担当範囲などで変わると思いますが自分は
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口コミ投稿日:2021年07月01日

回答者: 女性/ 企画営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2021年07月01日
女性の働きやすさ:力仕事が多いため、働きやすいとは言えないです。自分より倍近く重
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回答者: 女性/ 企画営業マーケティング事業部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2023年10月24日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社前の営業のルート巡回というのは、決まったコー
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回答者: 回答なし/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.0
口コミ投稿日:2023年06月02日
企業カルチャー・社風:挑戦する機会は多いです。1人で放り出されると言った方が正し
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口コミ投稿日:2020年01月09日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年01月09日
教育・研修:会社としては社内外ともに非常に多くの研修がある。入社してからは基本的
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年01月09日
新規事業への取り組み:常にお客様の立場になって考えて、ただ自分たちがやりたいこと
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口コミ投稿日:2023年06月02日

回答者: 回答なし/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.0
口コミ投稿日:2023年06月02日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 24万円 0万円 30万円
年収 300万円
月給(総額) 24万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 30万円
給与制度:給与制度は大変不透明でした。働いても働いても評価されず、特に中途採用で
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2020年12月02日
福利厚生:会社が社宅を用意してくれており家賃は1割負担ほど。会社から近くで準備し
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年01月14日
会社の安定性:働いていて感じたことはアミューズメント業界は景気や日本の経済状況に
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年01月09日
社内制度:20年と経っていない若い会社なので、良くも悪くも、制度だったり規則だっ
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2020年12月02日
勤務時間・休日休暇:休憩時間が2時間と定められているが車で回る仕事のため取れるか
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口コミ投稿日:2020年01月14日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年01月14日
成長・キャリア開発:営業担当者が一人が担当するのは20件~30件のお客様です。色
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回答者: 回答なし/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.0
口コミ投稿日:2023年06月02日
勤務時間・休日休暇:片道3時間の道を往復することもよくある。もちろん定時で帰れる
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口コミ投稿日:2017年05月18日

回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2017年05月18日
働きがい:売上の管理・アルバイトの採用・運営・企画などなんでも自分の責任で仕事が
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口コミ投稿日:2020年01月14日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年01月14日
評価制度:人事評価に関して既存顧客に対しての昨年対比が評価基準になっている。その
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口コミ投稿日:2020年01月09日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年01月09日
給与水準:等級制度で行なっている。実績を出せば年齢や社歴はほとんど関係ない。20
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口コミ投稿日:2023年03月11日

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業所長

2.3
口コミ投稿日:2023年03月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 0万円 30万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 30万円
給与制度:順当だと思います。評価制度:基本的には実力主義ですが営業所長は営業所の
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口コミ投稿日:2023年12月05日

回答者: 女性/ 営業事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2023年12月05日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 --万円 --万円 --万円
年収 400万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:事務職での入社でしたが、ルーチンワークだけではなく、会社の新規事業など
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業所長

2.3
口コミ投稿日:2023年03月11日
福利厚生:退職金はありません。オフィス環境:オフィスは環境整備を実施している企業
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2024年01月02日
福利厚生:退職金はありません。一人暮らしの方のみ住宅手当があるようです。オフィス
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口コミ投稿日:2023年10月30日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2023年10月30日
働きがい:基本的に個人でやる仕事が多く最初はやること全てが大変でしたが、自分で試
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年01月09日
多様な働き方支援:会社の風土として自分の頭で考えて、自分で実行していくという力が
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