回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員
勤務時間・休日休暇:無理な残業は一切無く、挙手制だったので残業出来ない日はその旨を伝えて帰られるなど特に問題はありませんでした
繁忙期でしたら幾分か残った自分の仕事を片付ける為に残業をすることはありますが、それ以外だとほぼ無しに近いです
繁忙期でしたら幾分か残った自分の仕事を片付ける為に残業をすることはありますが、それ以外だとほぼ無しに近いです
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員
男性社員にもお子様が産まれれば手当を出すなど福利厚生の面は非常に良いものと思います
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