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株式会社EPファーマラインの入社前とのギャップの口コミページです。株式会社EPファーマラインで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを410件掲載中。ライトハウスは、株式会社EPファーマラインへの転職・就職活動をサポートします！

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回答者：女性/ メディカルコミュニケーター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ コールセンター部/ なし

3.7

口コミ投稿日：2023年10月27日

入社理由:
学術に触れる仕事をしたかったからです。元々は調剤薬局で勤務していましたが、日々の業務手分け手一杯になり、気付けば対物業務ばかりしていました。

入社前に認識しておくべき事:
思っていた以上に残業が少なかったことです。チームにもよるのかもしれませんが、入社時からしばらくはほぼゼロで、入社3年ほど経っても月に1〜2時間程度です。
在宅勤務はコロナが5類になってから一気に減りました…もう少し柔軟でも良いのでは？とは思います。

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回答者：女性/ オペレーター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 契約社員/ 営業第3部ヘルスケア

2.9

口コミ投稿日：2021年12月01日

入社時の期待と入社後のギャップ:資格を活かして働ける仕事を探してたどり着いたのが

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回答者：女性/ メディカルコミュニケーター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ コールセンター部/ なし

3.7

口コミ投稿日：2023年08月01日

入社時の期待と入社後のギャップ:大きなギャップはありませんでした。強いて言うなら

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回答者：女性/ 総合職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2023年12月15日

入社時の期待と入社後のギャップ:ギャップはあまり感じませんでした。面接担当の方が

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回答者：女性/ DI/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.2

口コミ投稿日：2023年08月11日

入社時の期待と入社後のギャップ:聞いていたほどは昇給しないと

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回答者：女性/ 営業派遣/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2023年02月08日

入社時の期待と入社後のギャップ:派遣先へ転籍できる予定ができ

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回答者：女性/ DI/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2022年09月12日

入社時の期待と入社後のギャップ:細かい規程がメーカーから提示されているため自身の

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2022年07月26日

入社時の期待と入社後のギャップ:他のプロジェクトに移る際のハードルは言われていた

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回答者：女性/ コミュニケーター/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.0

口コミ投稿日：2023年01月06日

入社時の期待と入社後のギャップ:学術に分類されますが、学術の仕事と感じることはあ

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回答者：女性/ オペレーター/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ コールセンター/ なし

3.8

口コミ投稿日：2021年07月28日

入社時の期待と入社後のギャップ:ボーナスは年末に8万円〜10万円のみ。出ない年も

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回答者：女性/ 派遣/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 事業第一部

2.8

口コミ投稿日：2021年01月29日

入社時の期待と入社後のギャップ:人が常に足りないので、頻繁に部署

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2024年02月25日

入社時の期待と入社後のギャップ:派遣先によるが正社員登用前提であっても、派遣先の

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回答者：女性/ DIコミュニケーター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2020年09月08日

入社時の期待と入社後のギャップ:最初から期待してなかったので特にギャップはありま

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回答者：女性/ 派遣/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 事業第一部

2.8

口コミ投稿日：2022年12月01日

入社時の期待と入社後のギャップ:採用時に説明された内容の仕事は未経験だからと給料

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月26日

入社理由・入社後の印象：【入社理由】人がよさそうだったから【入社後のギャップ】人

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回答者：女性/ MR/ 退職済み（2015年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2023年07月02日

入社時の期待と入社後のギャップ:入社前はここまで人を大切にする会社だとは思ってい

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回答者：女性/ オペレーター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.4

口コミ投稿日：2022年07月24日

入社時の期待と入社後のギャップ:個人的には入社前と入社後のギャップがあったように

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回答者：女性/ コミュニケーター/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

2.1

口コミ投稿日：2024年04月05日

入社時の期待と入社後のギャップ:医療系なのでしっかりした人種が多いかと思いきや変

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回答者：男性/ PMSモニター/ 退職済み（2018年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ PMS/ 無し

4.1

口コミ投稿日：2020年07月20日

入社時の期待と入社後のギャップ:とても働きやすい職場ですので問題

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会社名	株式会社EPファーマライン
業界	人材・教育（人材サービス）
URL	http://www.eppharmaline.co.jp/
所在地	東京都豊島区西池袋３丁目２７－１２池袋ウェストパークビル

従業員数	1619名
設立年	1997年
資本金	433百万円
代表者	西塚淳一
決算月	9月
※ 一部、四季報データ参照

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