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ヨーホー電子株式会社の職種別口コミ(89件)

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ヨーホー電子株式会社の福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2019年01月24日

回答者: 女性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月24日
オフィス環境:職場は空気が悪く換気扇の数が少くない。作業場はいつも半田の煙で真っ白。あと電気も少くくらい。狭くて人が多いのでぎゅうぎゅうで作業するため毎年倒れる方が何人もでる。改善する気配がない。

ヨーホー電子株式会社の働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

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口コミ投稿日:2019年12月28日

回答者: 女性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年12月28日
勤務時間・休日休暇:トイレが増えて休憩室が綺麗になり、タバコも分煙されたので、とても働きやすい環境だと思っています。産休を取得して休まれている方も多くいて、勤務時間も相談にのってもらえるので、自分のスタイルに合った働き方ができる職場だと思います。また、以前の会社と違い、有給休暇が自由に使えます。以前は、有給は冠婚葬祭、急病などの理由かつ申請が通らないと使えないなど結構ブラックでしたが、ここでは、自分の予定で有給取得できるのでとても予定が立てやすいです。

ヨーホー電子株式会社の企業カルチャー・組織体制の口コミ

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口コミ投稿日:2024年01月29日

回答者: 男性/ 製造作業/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

4.2
口コミ投稿日:2024年01月29日
企業カルチャー・社風:
実際にすべての業務に携わる機会はありませんでしたがとても多くの種類の製品があって、いろいろな事に挑戦している会社なんだなと感じました。これまでの派遣先の中で一番働きやすかったです。

組織体制・コミュニケーション:
管理者の方としか話す機会がありませんでしたが、コミュニケーションは取りやすかったです。

ダイバーシティ・多様性:
女性がとても多い職場でベトナムの方と障害者の方も多かったです。

ヨーホー電子株式会社の女性の働きやすさの口コミ

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口コミ投稿日:2019年01月24日

回答者: 女性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月24日
女性の働きやすさ:ここの会社は若い女性器量がよければ手当をつけてもらえる。休みもとりやすい。残業時間にはおやつなどもらえる。

ヨーホー電子株式会社の成長・働きがいの口コミ

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口コミ投稿日:2018年10月17日

回答者: 女性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月17日
働きがい:【一番やりがいを感じる点】とくには感じない。がんばっても残業する人がもちあげられ、定時までに仕事をきっちりやって帰る人は評価されない会社

ヨーホー電子株式会社の入社前とのギャップの口コミ

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口コミ投稿日:2024年01月29日

回答者: 男性/ 製造作業/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

4.2
口コミ投稿日:2024年01月29日
入社時の期待と入社後のギャップ:
製造作業者の派遣社員で入社して作業員として作業をしていたのでギャップはありませんでした。

ヨーホー電子株式会社の事業展望・強み・弱みの口コミ

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口コミ投稿日:2019年12月28日

回答者: 女性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年12月28日
仕事内容:正社員と契約社員、分け隔てなく責任のある仕事をすることができる。仕事に関する判断も個人の裁量て判断できることがおおい為、進んで仕事をしたい人には向いている会社だと思います。そうでない人にはかなりキツく感じるかもしれません。教育に関しては実務を通しての実践的な教育が多いですが、自分のスキルアップをすることができる。大変と感じる部分もありますが、とてもやり甲斐もあり、成長する事が出来ると感じています。

ヨーホー電子株式会社の年収・給与の口コミ

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口コミ投稿日:2023年09月11日

回答者: 女性/ 検査/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 契約社員

3.1
口コミ投稿日:2023年09月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
200万円 18万円 0万円 3万円
年収 200万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 3万円
給与制度:
人事考課がありますがそれがどのように活用されてるかはわかりません。
5年以上給与が上がってない方もいます。

評価制度:
仕事は色々あり楽しくできますが、できる人ほど色々任せられるが給与は上がらない。