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トウメイ株式会社の年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
315万円240~400万円16

(平均年齢27.5歳)

回答者の平均年収315万円
回答者の年収範囲240~400万円
回答者数16

(平均年齢27.5歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
販売・サービス系
(ファッション、フード、小売 他)
292万円
(平均年齢26.0歳)
専門サービス系
(医療、福祉、教育、ブライダル 他)
300万円
(平均年齢25.5歳)
電気・電子・機械系エンジニア
(電子・回路・機械設計 他)
380万円
(平均年齢27.5歳)
運輸・物流・設備系
(ドライバー、警備、清掃 他)
340万円
(平均年齢29.5歳)
その他
(公務員、団体職員 他)
313万円
(平均年齢29.8歳)

年齢別平均・最高年収

年齢 平均年収 最高年収 回答人数
25~29歳321万円400万円10

年収分布

(人)
(万円)

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トウメイ株式会社の年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
回答なし
新卒入社
口コミ投稿日:2024年03月07日

回答者: 女性/ 技術職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2024年03月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 --万円 --万円 --万円
年収 300万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:
昇給
年一回(半年ごとの評価によって昇給額が変わります)
評価制度は頑張った分ある程度は反映されていると思います。
賞与
年二回(基本給の三ヵ月分)
賞与以外に年二回プチボーナスがあります。
各種手当
社内資格・出張手当・残業手当など
勤務場所によっては手当てがつきやすいので稼げます。
口コミ投稿日:2022年10月24日

回答者: 男性/ サービス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.2
口コミ投稿日:2022年10月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 --万円 --万円 --万円
年収 300万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:基本給料は上がらない。役職者になっても仕事が大量に増えるだけでほぼ変わ
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口コミ投稿日:2022年10月24日

回答者: 男性/ コーティング施工スタッフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年10月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
325万円 --万円 --万円 --万円
年収 325万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:勤続給や通勤手当・資格手当・残業手当など各種あり、自分の技術や知識・取
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口コミ投稿日:2021年08月13日

回答者: 男性/ 車の磨き コーティング/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2021年08月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
330万円 25万円 0万円 35万円
年収 330万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 35万円
給与制度:基本給が低く設定されていてそれに伴いボーナスも一ヶ月分もない。決算賞与
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口コミ投稿日:2023年11月08日

回答者: 男性/ 用品取付技能士/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年11月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 5万円 40万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 40万円
給与制度:昇給は毎年11月にあり、評価によって変動します。ボーナスはみなし残業分
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口コミ投稿日:2022年10月25日

回答者: 男性/ 自動車用ウィンドフィルム/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2022年10月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:年に一度11月に給料の見直しがあり、昇給する。賞与も年二回、7月、12
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口コミ投稿日:2019年09月01日

回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:一般的に年齢=給与という認識の中では、若干低水準な所はあると思います。
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口コミ投稿日:2020年03月10日

回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2020年03月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:水準は低いと思う。額面で見ればそれほど低く思わないが、基本給がかなり低
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口コミ投稿日:2023年02月10日

回答者: 女性/ コーティング/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年02月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 19万円 3万円 15万円
年収 250万円
月給(総額) 19万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 15万円
給与制度:仕事内容を考えると妥当な額だと思います。社内資格の制度があり、取得する
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:数値目標をある一定ラインをクリアすると、キャンペーン達成金など、業務の
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:給与水準はかなり低いと感じました。どんなに仕事をこなしてもほとんど昇格
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口コミ投稿日:2023年05月01日

回答者: 男性/ サービス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ その他/ 本社

4.2
口コミ投稿日:2023年05月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 30万円 0万円 40万円
年収 400万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 40万円
給与制度:技術者を優先している賞与は年2回決算賞与は年1回3ヶ月に1度のペースで
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 非正社員

2.5
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:かなりよいと思う。チームワークもよく、対人ストレスも少なくおもえる。洗
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トウメイ株式会社の退職金に関する口コミ

回答者: 男性/ サービス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ その他/ 本社

4.2
口コミ投稿日:2023年05月01日
福利厚生:住宅補助、会社寮あり、退職金精度、地域手当、出産一次金、引越し補助、車
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員
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回答者: 男性/ 通信営業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
給与制度:地方企業特有の基本給が非常に少ない会社の中でもさらにもう一段... 続きを見る

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