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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2024年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2024年03月17日
事業の強み:
社会インフラに関わる業態であるのでよほどのことがない限りダメになることはないと思われる。

事業の弱み:
製品がコモデティ化しているものしかなく、製品力で優位に立てない。地理的要因やデリバリーで優位にたてればもう少し何とかなる見込みあり。

事業展望:
開発力・製造能力が現在のところ乏しく自力だけで業界内のポジションアップを狙うのは厳しい。淘汰されそうな地方の同業者をうまくM&A等で吸収出来れば供給力でポジションとれる可能性あり。

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2024年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2024年03月17日
企業カルチャー・社風:風通しはどの階層でも良くないように見える。挑戦よりもコスト
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2024年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2024年03月17日
福利厚生:特別なものは無し。オフィス環境:工場横が事務所。駐車場が狭い。敷地内は
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2024年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2024年03月17日
勤務時間・休日休暇:特筆するものは無し。多様な働き方支援:リモートワーク無し。働
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2024年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2024年03月17日
成長・キャリア開発:外部の通信教育のパンフレットが年に1度配布される。働きがい:
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2016年11月04日
勤務時間・休日休暇:月の残業が平均50時間くらいで、 お金を稼ぎたい人にはいい会社
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2024年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2024年03月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 31万円 5万円 125万円
年収 500万円
月給(総額) 31万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 125万円
給与制度:基本給が低く、手当てがないと厳しい。評価制度:特筆するポイントは特に無
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