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ジャンボフェリー株式会社のカテゴリ別口コミ（16件）

福利厚生・オフィス環境(3件)企業カルチャー・組織体制(3件)成長・働きがい(0件)事業展望・強み・弱み(0件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(3件)女性の働きやすさ(1件)入社前とのギャップ(3件)年収・給与(3件)

ジャンボフェリー株式会社の回答者別口コミ（4件）

  • 機関士 正社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 新卒/ 男性
2020年時点の情報
4.6 最新の回答：2024年08月07日
  • 乗組員 正社員/ 在籍3～5年/ 現職/ 中途/ 男性
2024年時点の情報
3.2 最新の回答：2024年01月14日
  • た 正社員/ 在籍21年以上/ 退職済み/ 新卒/ 男性
2020年時点の情報
4.8 最新の回答：2023年05月31日
  • 三等機関士 契約社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 新卒/ 男性
2020年時点の情報
2.9 最新の回答：2020年11月29日
回答者一覧を見る（4件）

ジャンボフェリー株式会社の職種別口コミ（16件）

企画・事務・管理系（5件）
（経営企画、広報、人事、事務 他）
運輸・物流・設備系（11件）
（ドライバー、警備、清掃 他）
すべての口コミを見る（16件）

ジャンボフェリー株式会社の福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年01月14日

回答者： 男性/ 乗組員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日：2024年01月14日
福利厚生:
福利厚生らしいものはほとんどありません。
遠方から引っ越してくる場合も基本的には住宅補助等はありません。
通勤手当（交通費）については半額しか支給されませんし、有給休暇の取得も容易には行えません。

オフィス環境:
閉鎖された環境ですし、社員のことを大事にしているとは思えません。
娯楽室は存在しますが、落ち着いてくつろいでいると碌なことになりません。

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ジャンボフェリー株式会社の働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年08月07日

回答者： 男性/ 機関士/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.6
口コミ投稿日：2024年08月07日
勤務時間・休日休暇:
勤務時間はトラックや車の積み込み、当直があり慣れるまではかなり忙しく感じる。同じ作業なので慣れたら問題ない。
当直中にトラブルがあれば休みの時間を使って直す場合もあるので休みが取れない時がある。
4日乗船2日休暇なので休みは多い。しかし休みは48時間しかないので丸2日休めるわけではない。短いスパンで休みたい人には合っていると思うが長く休みたい人は年に一度長期休暇はあるがそれ以外は基本ないため旅行や遠出は難しく感じるかもしれない。休みがちょこちょこあるのでストレスはたまりにくい。

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ジャンボフェリー株式会社の企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年08月07日

回答者： 男性/ 機関士/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.6
口コミ投稿日：2024年08月07日
組織体制・コミュニケーション:
最初の数ヶ月を除いて当直は1人で入るため最初のうちに学んでおかないといけない。人に教えてもらいたい人は向いてないかもしれない。上司は最初の数ヶ月つきっきりで教えてくれるため問題はないと思う。

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ジャンボフェリー株式会社の女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年05月31日

回答者： 男性/ た/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.8
口コミ投稿日：2023年05月31日
女性の働きやすさ:
船員で女性はいませんでした。現在は分かりませんが。

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ジャンボフェリー株式会社の入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年05月31日

回答者： 男性/ た/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.8
口コミ投稿日：2023年05月31日
入社時の期待と入社後のギャップ:
休憩時間が思っていたより少なかったです。8〜9時間勤務して10時間ほど休んでまた勤務の時がほとんどなので休みが少なく感じました。またトラブルなど対応しなければいけない時は勤務時間外でも作業していました。滅多にありませんでしたが大変でした。

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ジャンボフェリー株式会社の年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年01月14日

回答者： 男性/ 乗組員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日：2024年01月14日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
600万円 45万円 20万円 70万円
年収 600万円
月給（総額） 45万円
残業代（月） 20万円
賞与（年） 70万円
給与制度:
給与に関しては労働協約書通りに支払われている印象です。

評価制度:
役職は保有している資格の優劣や経験年数に従って上がっていきます。定員が定まっているので、上位職者が退職しない限りは昇進は難しいです。
昇進したとしても決定権は年功序列なので仕事がしづらい部分があります。

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