回答者： 女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他）/ 退職済み/ 非正社員
成長・キャリア開発：本社でのトレーニング研修がしっかりしていて、未経験でも安心して働くことができると思います。接客マナーやビジネスマナーを習得でき、商品の知識やメイク技術を高めることができました。定期的に勉強会もあるので意欲的に学べる環境です。
エスティローダーグループオブカンパニーズ株式会社のカテゴリ別口コミ（16件）
エスティローダーグループオブカンパニーズ株式会社の回答者別口コミ（6件）
- 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他） 非正社員/ 退職済み/ 女性
2009年時点の情報
5.0
最新の回答：2015年08月01日
- 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他） 非正社員/ 退職済み/ 女性
2013年時点の情報
2.6
最新の回答：2015年08月01日
- 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他） 非正社員/ 退職済み/ 女性
2013年時点の情報
4.3
最新の回答：2015年08月01日
- 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他） 正社員/ 退職済み/ 女性
2005年時点の情報
2.3
最新の回答：2015年08月01日
- 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他） 非正社員/ 退職済み/ 女性
2013年時点の情報
3.0
最新の回答：2015年08月01日
エスティローダーグループオブカンパニーズ株式会社の職種別口コミ（16件）
エスティローダーグループオブカンパニーズ株式会社の成長・働きがいの口コミ
この口コミの質問文
Q.成長・キャリア開発：この会社での勤務経験を通じて、どのようにキャリア開発や成長ができますか。また、会社にはどのような支援制度がありましたか？
Q.働きがい：この会社での勤務経験を通じて、どのような点に働きがいを感じますか？
エスティローダーグループオブカンパニーズ株式会社の事業展望・強み・弱みの口コミ
この口コミの質問文
Q.事業の強み：この会社の事業には、どのような強みがありますか？
Q.事業の弱み：この会社の事業には、どのような弱みがありますか？
Q.事業展望：この会社の事業の今後について、どのような見通しをお持ちですか？
エスティローダーグループオブカンパニーズ株式会社の評判・口コミ 事業展望・強み・弱み
口コミ投稿日：2015年08月01日
回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 退職済み/ 正社員
2.3
成長性・将来性：会社自体が新製品戦略と既存品戦略の２本立てで考えられているので、新製品頼みになっていないところが安定していると感じた。ブランドも各々独立した考えの基構築されているので、同じ会社だからどこか類似しているというところが余り感じられなかったので、高級化粧品という中であらゆるポジショニングにマッチした商品を提供できているという安定性を感じた。
エスティローダーグループオブカンパニーズ株式会社の年収・給与の口コミ
この口コミの質問文
Q.給与制度：この会社の給与制度（昇給・賞与・各種手当など）には、どのような特徴がありますか？
Q.評価制度：この会社の評価制度（昇進・昇格の頻度や基準、年功序列or実力主義など）にはどのような特徴がありますか？
エスティローダーグループオブカンパニーズ株式会社の評判・口コミ 年収・給与
口コミ投稿日：2015年08月01日
回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 退職済み/ 正社員
2.3
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 450万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
| 年収 | 450万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | --万円 |
| 残業代（月） | --万円 |
| 賞与（年） | --万円 |
給与水準：自分の周囲の意見として、化粧品自体の給料水準は他の化学品や医薬品メーカーと比較して
高くないが、外資の中でも全体的に余り高くはないように感じたが、福利厚生もしっかりしているので
さほど不満は感じなかった。
高くないが、外資の中でも全体的に余り高くはないように感じたが、福利厚生もしっかりしているので
さほど不満は感じなかった。
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2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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エスティローダーグループオブカンパニーズ株式会社の福利厚生・オフィス環境の口コミ
この口コミの質問文エスティローダーグループオブカンパニーズ株式会社の評判・口コミ 福利厚生・オフィス環境
回答者： 女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他）/ 退職済み/ 非正社員
1年以上勤務があれば、産休も使える。
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