アルピコタクシー株式会社のカテゴリ別口コミ(13件)
アルピコタクシー株式会社の回答者別口コミ(2件)
- 運行部 / 主任 / 集中配車センター操車係 正社員/ 在籍11~15年/ 現職/ 中途/ 男性
2021年時点の情報
2.3
最新の回答:2021年11月29日
- 諏訪支社 / 係 / ドライバー 正社員/ 在籍21年以上/ 退職済み/ 中途/ 男性
2019年時点の情報
2.3
最新の回答:2021年01月13日
アルピコタクシー株式会社の職種別口コミ(13件)
アルピコタクシー株式会社の働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ
この口コミの質問文
Q.勤務時間・休日休暇:この会社でのワークライフバランスはいかがですか?勤務時間や休日休暇に関して具体的に教えてください。
Q.多様な働き方支援:リモートワーク できる、早帰りできる、副業可など、この会社の働き方支援について教えてください。
アルピコタクシー株式会社の評判・口コミ 働き方(勤務時間・休日休暇・制度)
口コミ投稿日:2021年11月29日
アルピコタクシー株式会社の企業カルチャー・組織体制の口コミ
この口コミの質問文
Q.企業カルチャー・社風:この会社のカルチャー・社風はどのような特徴がありますか?
Q.組織体制・コミュニケーション:この会社の組織体制や社員同士のコミュニケーションには、どのような特徴がありますか?
Q.ダイバーシティ・多様性:性別、人種、国籍、宗教、ワークスタイル、障害の有無など、多様さを活かし、企業の競争力に繋げる取り組みがあれば教えてください。
アルピコタクシー株式会社の評判・口コミ 企業カルチャー・組織体制
口コミ投稿日:2021年11月29日
回答者: 男性/ 集中配車センター操車係/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 運行部/ 主任
2.3
企業カルチャー・社風:
古い体制から脱却し切れていないのに形だけ新しく繕おうとしていて、各所に綻びが出始めている。
組織体制・コミュニケーション:
上は威張っていて下の者(現場)を見て理解しようとしない、一般企業とは隔離された世界。
ダイバーシティ・多様性:
SDGsに向けた取り組みなどと言い出したが、独り善がりで社会貢献出来ているとは思えない。
古い体制から脱却し切れていないのに形だけ新しく繕おうとしていて、各所に綻びが出始めている。
組織体制・コミュニケーション:
上は威張っていて下の者(現場)を見て理解しようとしない、一般企業とは隔離された世界。
ダイバーシティ・多様性:
SDGsに向けた取り組みなどと言い出したが、独り善がりで社会貢献出来ているとは思えない。
アルピコタクシー株式会社の女性の働きやすさの口コミ
この口コミの質問文
Q.女性の働きやすさ:この会社は女性にとって働きやすい会社だと思いますか。また、どのような点で、そのように感じますか?
アルピコタクシー株式会社の評判・口コミ 女性の働きやすさ
口コミ投稿日:2021年01月13日
回答者: 男性/ ドライバー/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 諏訪支社/ 係
2.3
アルピコタクシー株式会社の成長・働きがいの口コミ
この口コミの質問文
Q.成長・キャリア開発:この会社での勤務経験を通じて、どのようにキャリア開発や成長ができますか。また、会社にはどのような支援制度がありましたか?
Q.働きがい:この会社での勤務経験を通じて、どのような点に働きがいを感じますか?
アルピコタクシー株式会社の評判・口コミ 成長・働きがい
口コミ投稿日:2021年11月29日
回答者: 男性/ 集中配車センター操車係/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 運行部/ 主任
2.3
成長・キャリア開発:
何とも言えない、以前勤めたタクシー会社は潰れてしまったが老舗で伸び伸びとした社風で働き甲斐はあった。給料は安かったが。
働きがい:
現時点であまり働き甲斐は感じられないが、転職するタイミングでも無い。
何とも言えない、以前勤めたタクシー会社は潰れてしまったが老舗で伸び伸びとした社風で働き甲斐はあった。給料は安かったが。
働きがい:
現時点であまり働き甲斐は感じられないが、転職するタイミングでも無い。
アルピコタクシー株式会社の入社前とのギャップの口コミ
この口コミの質問文
Q.入社時の期待と入社後のギャップ:あなたが入社時に期待していたことと、入社後のギャップがあれば、具体的に教えてください。
アルピコタクシー株式会社の評判・口コミ 入社前とのギャップ
口コミ投稿日:2021年11月29日
回答者: 男性/ 集中配車センター操車係/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 運行部/ 主任
2.3
入社時の期待と入社後のギャップ:
県下最大のタクシー会社だと思っていたが、以前勤めたタクシー会社の方が多くの点で自分に合っていた。以前の会社は経営者が三代目でダメだった、今回の会社も経営陣はダメだと思う。
県下最大のタクシー会社だと思っていたが、以前勤めたタクシー会社の方が多くの点で自分に合っていた。以前の会社は経営者が三代目でダメだった、今回の会社も経営陣はダメだと思う。
アルピコタクシー株式会社の事業展望・強み・弱みの口コミ
この口コミの質問文
Q.事業の強み:この会社の事業には、どのような強みがありますか?
Q.事業の弱み:この会社の事業には、どのような弱みがありますか?
Q.事業展望:この会社の事業の今後について、どのような見通しをお持ちですか?
アルピコタクシー株式会社の評判・口コミ 事業展望・強み・弱み
口コミ投稿日:2021年11月29日
回答者: 男性/ 集中配車センター操車係/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 運行部/ 主任
2.3
アルピコタクシー株式会社の年収・給与の口コミ
この口コミの質問文
Q.給与制度:この会社の給与制度(昇給・賞与・各種手当など)には、どのような特徴がありますか?
Q.評価制度:この会社の評価制度(昇進・昇格の頻度や基準、年功序列or実力主義など)にはどのような特徴がありますか?
アルピコタクシー株式会社の評判・口コミ 年収・給与
口コミ投稿日:2021年01月13日
回答者: 男性/ ドライバー/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 諏訪支社/ 係
2.3
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
300万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
年収 | 300万円 |
---|---|
月給(総額) | --万円 |
残業代(月) | --万円 |
賞与(年) | --万円 |
給与制度:
ドライバー職は完全歩合制給与なので仕事をすればするほど稼ぎになる。
評価制度:
運転を主にする職ならどこの会社にもあるが年功序列の縦の関係は非常に強い。(一日でも早く入社した者が先輩になり、上下関係の絶対的な地位になる)
ドライバー職は完全歩合制給与なので仕事をすればするほど稼ぎになる。
評価制度:
運転を主にする職ならどこの会社にもあるが年功序列の縦の関係は非常に強い。(一日でも早く入社した者が先輩になり、上下関係の絶対的な地位になる)
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2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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アルピコタクシー株式会社の福利厚生・オフィス環境の口コミ
この口コミの質問文アルピコタクシー株式会社の評判・口コミ 福利厚生・オフィス環境
回答者: 男性/ 集中配車センター操車係/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 運行部/ 主任
世間一般に福利厚生と呼ばれるものは非常に弱い。
オフィス環境:
古い社員が残りにくく、経験者が年々減少し弱体化している。
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