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この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
男性
回答なし
新卒入社
中途入社
すべて
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
男性
回答なし
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退職
口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:【給与制度・昇給基準について】毎年確実昇給があるけど、金額は少なく、達成感が少ない。会社の業績により、昇給制度の改善を行ったらもっと達成感が感じるではないかと
口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:【昇給の基準について】年齢で自動的に上がる、成果制度ではなく、在籍年数
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:【昇給の頻度・金額】二年働いて、年1回昇給あり、金額少ないが、1回10
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東京都江東区木場2丁目17-12SAビル 5F
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給与水準:ベアアップに関しては一切無いものと思われる。仕事量が増えてい... 続きを見る
2.8
東京都杉並区阿佐谷南1丁目18-6第7スカイビル 201
その他・その他
4.5
大阪府大阪市東淀川区西淡路1丁目1-32新大阪アーズビル 6F
その他・その他
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
給与水準:売れば売るだけコミッションが上がっていくシステムではあります... 続きを見る
3.5
東京都渋谷区渋谷1丁目7-6青山タイヨービル
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員
給与水準:ある程度の給料はしっかりもらえる。販売系の中では高い方なのか... 続きを見る
3.7
愛知県知立市宝町塩掻 58 
その他・その他
回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業部
評価制度:年2回の面談で決まります。評価方法は不透明で、「気合い」や「... 続きを見る
3.0
千葉県松戸市
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
評価制度:まず第一に、やればやるだけ給与のもらえる額が増える。それと、... 続きを見る
3.4
静岡県袋井市国本841 
その他・その他
回答者: 男性/ 製造業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
給与制度:固定残業手当があるため、1ヶ月間残業が無くても一定の残業手当... 続きを見る
3.3
東京都渋谷区神宮前1丁目19-192F
その他・その他
回答者: 女性/ 企画職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
評価制度:年二回賞与がひもづく評価があり、自己評価をもとに自分でプレゼ... 続きを見る
3.1
福岡県福岡市中央区赤坂1丁目15-33ダイアビル福岡赤坂 5F
その他・その他
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
評価制度:スタートは契約社員となりますが、多くの社員が入社1〜2年以内... 続きを見る

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福利厚生・オフィス環境(0件)企業カルチャー・組織体制(0件)成長・働きがい(0件)事業展望・強み・弱み(0件)
働き方(勤務時間・休日休暇・制度)(0件)女性の働きやすさ(0件)入社前とのギャップ(0件)年収・給与(3件)