回答者： 男性/ その他（公務員、団体職員 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
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| --万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
| 年収 | --万円 |
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| 月給（総額） | --万円 |
| 残業代（月） | --万円 |
| 賞与（年） | --万円 |
給与水準：通常ボーナスは多くて２ヶ月、少なくても１ヶ月分とゆうのが相場なのだがここでのボーナスは約３、４年ほどで２万か３万。５年か10年ほどでも５万といったところ。最初はこんなものだと思い年数を重ねれば期待がもてるかと言えば実際ない。会社の売り上げがあれば給料でなく会社の設備投資にお金がいくので全く恩恵がない。給料は日給月給制。残業代は15分単位でカウント。交通費は距離計算で出ます。皆勤賞は以前あったが突然の打ち切り。ちなみに皆勤賞は5000円。