回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
働きがい：自分の知識の向上をあげれば、お客様から直接評価が実感出来る。商品の知識が高くなれば、お客様からの評価が、そのまま会社、社長からの評価になります。お酒好きというだけでなく、がむしゃらに働けば、お客様から指名を頂けるようになります。そこで、ようやく遣り甲斐がでます。
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有限会社今仲酒店の成長・働きがいの口コミ
この口コミの質問文
Q.成長・キャリア開発：この会社での勤務経験を通じて、どのようにキャリア開発や成長ができますか。また、会社にはどのような支援制度がありましたか？
Q.働きがい：この会社での勤務経験を通じて、どのような点に働きがいを感じますか？
有限会社今仲酒店の年収・給与の口コミ
この口コミの質問文
Q.給与制度：この会社の給与制度（昇給・賞与・各種手当など）には、どのような特徴がありますか？
Q.評価制度：この会社の評価制度（昇進・昇格の頻度や基準、年功序列or実力主義など）にはどのような特徴がありますか？
有限会社今仲酒店の評判・口コミ 年収・給与
口コミ投稿日：2017年01月21日
回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
1.7
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 250万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
| 年収 | 250万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | --万円 |
| 残業代（月） | --万円 |
| 賞与（年） | --万円 |
給与水準：基本給は13万円程度+残業保証10万円が入って、23万円。手取金18万円程度。賞与なし。
営業職は、直帰してしまうことも多く、タイムカードがおせないため、どれだけ残業をしても申請するシステムがないので、働けば働くほど損になります。
営業職は、直帰してしまうことも多く、タイムカードがおせないため、どれだけ残業をしても申請するシステムがないので、働けば働くほど損になります。
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2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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有限会社今仲酒店の働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ
この口コミの質問文有限会社今仲酒店の評判・口コミ 働き方（勤務時間・休日休暇・制度）
回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
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