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内外エレクトロニクス株式会社の年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
390万円250~550万円13

(平均年齢35.3歳)

回答者の平均年収390万円
回答者の年収範囲250~550万円
回答者数13

(平均年齢35.3歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
企画・事務・管理系
(経営企画、広報、人事、事務 他)
435万円
(平均年齢40.0歳)
電気・電子・機械系エンジニア
(電子・回路・機械設計 他)
390万円
(平均年齢33.3歳)
その他
(公務員、団体職員 他)
300万円
(平均年齢46.0歳)

年収分布

(人)
(万円)
年収データを見る(24件)
すべての口コミを見る(201件)

内外エレクトロニクス株式会社の福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年09月20日

回答者: 男性/ 管理職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 製造部

1.8
口コミ投稿日:2023年09月20日
福利厚生:
企業型拠出年金は少し安めかなと
思う。交通費も少し少なめ。

オフィス環境:
自販機はある。
お茶やコーヒーが無料で飲めるように
なっている。
建屋によって違いがある。

内外エレクトロニクス株式会社の働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年09月20日

回答者: 男性/ 管理職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 製造部

1.8
口コミ投稿日:2023年09月20日
勤務時間・休日休暇:
残業は多いが人はとれない。

休日出勤も多いように感じる。

多様な働き方支援:
リモートワークも一部の部署では
行っている。
現場ではなかなか難しいのかほとんど
されていない。

内外エレクトロニクス株式会社の企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年09月20日

回答者: 男性/ 管理職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 製造部

1.8
口コミ投稿日:2023年09月20日
企業カルチャー・社風:
親会社からの振られた仕事をただ
こなしているイメージ。
新しいことに挑戦しようとしているようにも思えるが自分たちの足元が見えていないようにも思える。
思えるが

組織体制・コミュニケーション:
話しやすいというイメージはなかった。
どうやったら上司に認められるのか
が良くわからなかった。

ダイバーシティ・多様性:
人手不足もあるので
色んな国籍の人も雇う必要がある。
実際に雇われていた。

内外エレクトロニクス株式会社の女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年07月10日

回答者: 男性/ 製造スタッフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2023年07月10日
女性の働きやすさ:
シングルマザーの方や子育て家事で忙しい方は休みやすい。
基本的に女性には優しい環境なので、必要な事はなんでも相談してみてもいいかもしれません。

内外エレクトロニクス株式会社の成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年01月28日

回答者: 男性/ 設計/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2024年01月28日
成長・キャリア開発:
大手半導体製造装置メーカーの製品に触れる機会がある。
研修制度や資格取得を充実させようとの動きはあるが、まだ完成途上のようで手探り感が強い。
実務への必要性と有用性をきちんと説明して相談をすれば受講受験させて貰いやすい雰囲気はある。

内外エレクトロニクス株式会社の入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年06月08日

回答者: 男性/ 半導体装置組立/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2023年06月08日
入社時の期待と入社後のギャップ:
半導体はこれからも発展していく分野で会社としても悪くはないと思っていたが蓋を開けてビックリ。生産計画・従業員数もまともに数えれない素人経営陣。直属のリーダーは動揺しすぎて会話にならない。なんとかなると思うしか言わない。会社としては生き残るとは思うけど、この会社で定年まで働きたいと思う意欲は湧かない。

内外エレクトロニクス株式会社の事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年06月08日

回答者: 男性/ 半導体装置組立/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2023年06月08日
事業の弱み:
会社としての設備や工程ごとに従業員が何人必要なのかを把握することからがスタートライン。
TELから仕事を貰っているのにマトモに装置を組立出来ない素人集団。所長の身勝手なメールで社員は振り回されてばかりの状況で側から見ればどういう方針で行きたいのかも分からないレベルで恥ずかしい限りです。とりあえず現場の事を知ることが現状打開する方法。開業時期を早めすぎて土台も整地されてない状況が従業員のヤル気を削いで行きます。ここまで立ち上げ意識の低い人と仕事を続けるのは不可能

事業展望:
他の事業所の仕事を持ってきて終わり

内外エレクトロニクス株式会社の年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年07月10日

回答者: 男性/ 製造スタッフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2023年07月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 18万円 0万円 18万円
年収 250万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 18万円
給与制度:
手当の詳細が分かりにくい。
賞与は給料1ヶ月分くらい。(業績によりけり)
年間の売上金額の詳細がない。
減産や減給の際の報連相が遅れてる時があり、戸惑う事があったので、何か噂話や気になることがあれば、早めに管理職の方に質問した方がいいと思います。

評価制度:
評価を上げるためには、部署異動や目に見える実績がないと上がりにくい。