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東洋インキ株式会社の福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年05月23日

回答者: 男性/ 化学/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年05月23日
福利厚生:
寮や社宅があり、環境は整っている方だと思う。退職金は確定拠出年金がある。通勤手当に関しては全額会社が負担してくれる。

オフィス環境:
基本的に建物は綺麗で、他社の工場や製造設備よりはかなり新しいと思う。定期的に履修工事されていて、災害や事故での崩壊などはほとんどないと思われる。ある程度お金はかけられて作られている。

東洋インキ株式会社の働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

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口コミ投稿日:2023年07月14日

回答者: 男性/ 営業部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年07月14日
勤務時間・休日休暇:
部署や担当によってワークライフバランスが取れている人と取れていない人と全く異なる。

多様な働き方支援:
副業不可。
リモートワークを推奨しているはずだが殆どの人間は出社している。これも部署により全く異なる。
育休制度もあり、現場の状況に影響されてしまう事はあるが制度としてはある程度多様な働き方が認められている方ではある。

東洋インキ株式会社の企業カルチャー・組織体制の口コミ

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口コミ投稿日:2023年11月13日

回答者: 男性/ 製造/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

4.1
口コミ投稿日:2023年11月13日
企業カルチャー・社風:
団結力があり、全員がフォローしあえる。

組織体制・コミュニケーション:
上司と相談しやすい関係。

東洋インキ株式会社の女性の働きやすさの口コミ

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口コミ投稿日:2023年07月14日

回答者: 男性/ 営業部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年07月14日
女性の働きやすさ:
グループ内の別の事業会社であれば比較的働きやすい方だと思われるが、インキでは顧客の性格が体育会系であることもあり女性の営業や管理職は少ないように感じられる。
休みは取りやすい。

東洋インキ株式会社の成長・働きがいの口コミ

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口コミ投稿日:2023年11月28日

回答者: 男性/ 化学/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年11月28日
働きがい:
率先して仕事をする人にはあまり向いてない。
安定や成長を求めない人には多分良いと思う。
給料も下がることはないが、年々少しずつしか上がる事しかない。
会社のコストダウンや事業につながる利益を生めばすぐに昇進できる。

東洋インキ株式会社の入社前とのギャップの口コミ

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口コミ投稿日:2023年11月28日

回答者: 男性/ 化学/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年11月28日
入社時の期待と入社後のギャップ:
給料は増えも減りもしない。
役職を目指すなら率先して仕事とを取りに行くしかない

東洋インキ株式会社の事業展望・強み・弱みの口コミ

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口コミ投稿日:2017年04月01日

回答者: 女性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2017年04月01日
事業での社会貢献:最近はグローバル社会なので、海外向けに力を入れている。国内での生産は減ってきているのに対し、アジア中東では伸びてきている。海外に赴任して戻ってきたなら昇進は間違い無いので、多少の我慢は高待遇に繋がると思う。

東洋インキ株式会社の年収・給与の口コミ

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口コミ投稿日:2023年05月01日

回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年05月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 21万円 0万円 60万円
年収 350万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 60万円
給与制度:
化学メーカーの中では比較的高い水準にあると思います。福利厚生もしっかりとしております。さらに大きな企業だけあって将来性もかなりあると思います。職場の環境は良いです、しかしコミュニケーションを多くとる職場なので、人と関わるのが嫌な人はこの企業は避けた方が良いのかもしれません。かなり人と人の繋がりが多いので好きな人はかなり好きだと思います。自分将来の選択肢が多く与えられている企業なので、入ってからも、より一層頑張りたいと思える企業だと思います。

評価制度:
大きな企業なので仕方のないところもありますが、評価が反映されにくいと言うふうに感じました。やる気を出して頑張ってもあまり給料に影響はないと思います。その代わりに社内試験があり合格すると昇級できるシステムになっているので全く反映されないというわけではないと思います。
どこに配属になるかでも大きく年収や働き方が変わってくるなので、入社後でも自分に合う、合わないと言ったことはかなりあると思いました。
これも、大きな企業なので仕方のない所ですが、
上と下との連携があまり取れておらず、年収や働き方が大きく変わっていると思います。どんどん上を目指していかないと、他の同期との差がどんどん開いてしまうところがあるなと思いました。