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東海化学工業株式会社のカテゴリ別口コミ（10件）

福利厚生・オフィス環境(1件)企業カルチャー・組織体制(0件)成長・働きがい(0件)事業展望・強み・弱み(0件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(3件)女性の働きやすさ(0件)入社前とのギャップ(0件)年収・給与(6件)

東海化学工業株式会社の回答者別口コミ（1件）

  • 製造 契約社員/ 在籍6～10年/ 退職済み/ 中途/ 女性
2020年時点の情報
2.5 最新の回答：2021年07月05日
回答者一覧を見る（1件）

東海化学工業株式会社の職種別口コミ（10件）

企画・事務・管理系（6件）
（経営企画、広報、人事、事務 他）
医薬・化学・素材・食品系専門職（4件）
（研究・製品開発、生産管理 他）
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東海化学工業株式会社の福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2021年07月05日

回答者： 女性/ 製造/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 契約社員

2.5
口コミ投稿日：2021年07月05日
福利厚生:
有給の6日は勝手に連休で消化される仕組みなので、自分で使えない
一応財形はある

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東海化学工業株式会社の働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2020年04月26日

回答者： 女性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理 他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

2.5
口コミ投稿日：2020年04月26日
勤務時間・休日休暇：夏休暇とありますが、5日間は自分の有給をあてられています。ちなみにバースデー休暇という言葉もありますが、これは自分の有給で休んでも皆勤手当が減らない休みなだけで、有給以外に貰えません。普段から有給を使うと、月に1回で半分、2回でなし…という感じで給料が減らないだけの有給です。今は有給を取らせなきゃいけないという事で、皆勤手当が減らないようにしてもらえれば、使いやすくなるのに、そこはそのままで、夏休暇に以前は2日使われていたのを、5日に増やして、みんなが有給使ってる優良企業をアピールしてるみたいですね…
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東海化学工業株式会社の年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給（総額） --万円
残業代（月） --万円
賞与（年） --万円
給与水準：【インセンティブの有無、支給額について】会社の利益につながる功績を残した場合に業績表彰として年始の朝礼で表彰され、２〜3万円程度
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