回答者： 男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
勤務時間・休日休暇：
歴史の深い会社にありがちな残業しないといけないような雰囲気、誰よりも遅くまで働いているのが美徳とされる風潮はほぼ無く、上司から率先して早く帰っているためワークライフバランスを取りやすい環境と言える。また、有給休暇も取りやすい環境で何のために休むか聞かれるといったことも無い。
多様な働き方支援：
リモートワークの実績はあるが基本は出社することになっている。基本は定時だが、状況によっては早帰り可能。マニュアル化しているが相談次第で融通を聞かせてくれる場合有り。副業は無し。働き方に関しては特に気になることは無い。
歴史の深い会社にありがちな残業しないといけないような雰囲気、誰よりも遅くまで働いているのが美徳とされる風潮はほぼ無く、上司から率先して早く帰っているためワークライフバランスを取りやすい環境と言える。また、有給休暇も取りやすい環境で何のために休むか聞かれるといったことも無い。
多様な働き方支援：
リモートワークの実績はあるが基本は出社することになっている。基本は定時だが、状況によっては早帰り可能。マニュアル化しているが相談次第で融通を聞かせてくれる場合有り。副業は無し。働き方に関しては特に気になることは無い。
第一電通株式会社の福利厚生・オフィス環境の口コミ
この口コミの質問文第一電通株式会社の評判・口コミ 福利厚生・オフィス環境
回答者： 男性/ 設計/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員
退職金、持株会、子供手当、配偶者手当、などあります。出張にいけば、日帰りでも数千円の支給があり助かります。
オフィス環境:
会議室などは割と綺麗。食事を取るスペースもあり、みんなそかでお弁当を食べている。自分のデスクでお弁当を食べている社員もいる。
社員食堂というものはなく、会社提携のお弁当屋さんでお弁当を頼むことは可能。味はあまり美味しくないが安いので所帯持ちには助かる。
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