回答者： 男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 退職済み/ 正社員
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
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| --万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
| 年収 | --万円 |
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| 月給（総額） | --万円 |
| 残業代（月） | --万円 |
| 賞与（年） | --万円 |
給与水準：給料をもらえる体制が銀行振込ではなく手渡し、そして給料日が日祝と重なると給料日前払いではなく給料日後払いなのはいくらなんでもあり得ない。支払いなどもなる中社員のことを考えていない時代遅れな体制だと言える。普通は銀行振込で、休みが重なる場合は給料日前払いでしょ。