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回答なし

回答者: 男性/ 事務/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2022年09月29日
勤務時間・休日休暇:
残業はほとんどないが、少人数で業務をこなしているため、必要に応じての対応が必要。
現場では24時間・365日休みなく稼働しているため、問題が発生すれば呼び出しがかかり出動することもあり。

多様な働き方支援:
在宅ワークとしてはできないが、IT導入に応じてリモートワークができる環境を整えられている。
副業をしている方もおられると思うが、会社としては推奨しているわけではない。

回答者: 男性/ 事務/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2022年09月29日
福利厚生:退職金制度あり。(IDEC対応)住宅補助はなし。財形貯蓄制度はなし。社
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 事務/ なし

1.8
口コミ投稿日:2023年09月23日
福利厚生:退職金なし住宅補助なしオフィス環境:鷹野橋の電停から近く、社長の自宅兼
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回答者: 女性/ 人事/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員/ 業務管理/ なし

2.3
口コミ投稿日:2023年09月18日
勤務時間・休日休暇:8時30分始業、17時30分終業。8時25分から10分間掃除
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回答者: 女性/ 人事/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員/ 業務管理/ なし

2.3
口コミ投稿日:2023年09月18日
福利厚生:3年働けば退職金がもらえる。通勤手当も上限2万5千円以下で実費支給。住
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 退職済み/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2015年10月14日
雇用の安定性:退職者があまりにも多くお客様からの信頼が得られない。 会社の仕事内容
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 退職済み/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2015年10月14日
成長・キャリア開発:お客様との接点が多いため、要望やお客様が困っていることを理解
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 退職済み/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2015年10月14日
教育・研修:技術的な研修や講習については仕事の内容上必要と思われるので必然的に参
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回答者: 男性/ 事務/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2022年09月29日
女性の働きやすさ:書生がメインの会社なので、女性にとっては働きやすいのではないで
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 退職済み/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2015年10月14日
勤務時間・休日休暇:休日出勤が多い。(仕事の内容の為 休日に仕事が入ることが多い
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回答者: 男性/ 事務/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2022年09月29日
事業の強み:なし事業の弱み:トップダウン事業展
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 退職済み/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2015年10月14日
事業での社会貢献:朝の近隣清掃を毎日行う。 道路、公園の清掃、ガム取りなどの奉仕活
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 退職済み/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2015年10月14日
勤務時間・休日休暇:まず、私は管理職のため残業代は無し。 また、一般社員は休日出勤
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 退職済み/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2015年10月14日
成長性・将来性:会社の安定した組織作りが重要。社員が安心して仕事ができる環境を早
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 退職済み/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2015年10月14日
会社の安定性:最近は価格競争、新規参入会社との競争など世の中の変化を考慮した経営
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口コミ投稿日:2023年09月18日

回答者: 女性/ 人事/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員/ 業務管理/ なし

2.3
口コミ投稿日:2023年09月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 20万円 0万円 20万円
年収 250万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 20万円
給与制度:給与はとても少ない。賞与は入社後1年たてばもらえる。中小企業なので各種
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回答者: 女性/ 人事/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員/ 業務管理/ なし

2.3
口コミ投稿日:2023年09月18日
女性の働きやすさ:妊娠出産などにより、テレワークや時短勤務が認められる為、主婦の
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