回答者： 男性/ 官公庁営業/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員
勤務時間・休日休暇:
有給については当然上司との確認・調整が必要だが、しっかり計画すれば年６日以上取っても特に問題ない。
業務の性質上急用が発生することが多いが、有給中であれば基本同僚・上司が代わりに対応してもらえる。
多様な働き方支援:
コロナ流行の時期でも、営業部は全員出社していた。
濃厚接触等の場合は当然在宅・リモート可。
出張等でホテルにいても、クラウドを通じて社内のファイルにアクセルできるので便利。
有給については当然上司との確認・調整が必要だが、しっかり計画すれば年６日以上取っても特に問題ない。
業務の性質上急用が発生することが多いが、有給中であれば基本同僚・上司が代わりに対応してもらえる。
多様な働き方支援:
コロナ流行の時期でも、営業部は全員出社していた。
濃厚接触等の場合は当然在宅・リモート可。
出張等でホテルにいても、クラウドを通じて社内のファイルにアクセルできるので便利。
株式会社日産技術コンサルタントの福利厚生・オフィス環境の口コミ
この口コミの質問文株式会社日産技術コンサルタントの評判・口コミ 福利厚生・オフィス環境
回答者： 男性/ 官公庁営業/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員
通勤手当は当時25,000円上限あり。
コーヒーメーカーをレンタルしており、社員はコーヒー約10杯分なら毎月無料で利用できる。
オフィス環境:
大阪本社はオフィスを２フロア借りており、会議室・トイレ・自販機等充実している。
営業部はフリーアドレスを採用しており、退社時は基本書類等を片付ける。
HPを見ればわかるが、大手前センタービルディングから同じ中央区のMPR本町ビルに移転している。
オフィスの立地は非常に良く、地下鉄駅から徒歩10分程度で、周辺は定食・中華・イタリアン・居酒屋等のホットスポットのためランチの選択肢が多い。
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