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株式会社徳岡の評判・口コミ|転職・採用情報

大阪府大阪市中央区南船場3丁目5番26号
評判スコア61 詳細
33
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徳岡の口コミ・評判をご紹介!徳岡で働く社員や元社員から、徳岡の評判に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。転職・就職活動に役立つ情報でサポートします!

社員・元社員からの口コミ

良い点の回答10件
気になる点の回答13件
気になる点
教育・研修

とくにない。勉強会の類は、基本的に個人の判断と個人の費用負担で社外のものを活用する形になる。それぞれ忙殺されているので、そのような機会を得ている者は少ない。

2019年頃
40代 / 男性 / 現社員(正社員) / 営業系
口コミ投稿日:2019年09月01日
参考になった!0
良い点
仕事内容

【新しいアイデアの提案のしやすさ】口頭ベースでどんどん提案できる社風はある。煩雑な企画書を何回も手直しする煩わしさは無い。

2019年頃
40代 / 男性 / 現社員(正社員) / 営業系
口コミ投稿日:2019年09月01日
参考になった!0
評判スコアの詳細8人の社員・元社員の回答より
評判スコアとは?
職場の
人間関係
承認・称賛
する社風
仕事を通じた
達成感
仕事を通じた
成長感
責任・権限
のある仕事
本業での
社会貢献
の実感
仕事を通じた成長
に関する社員の声
気になる点
2019年頃
株式会社徳岡の転職・就職・採用の口コミ情報
【キャリアアップを目指せる環境か】個人の目標や達成率は勿論中心に査定されるが、会社の業績や親会社の業績が良くなければキャリアアップできない。 参考になった!0
気になる点
2019年頃
株式会社徳岡の転職・就職・採用の口コミ情報
基本異動がなければ、同じ業務を担当する。そのため適性が無いポストに就いた場合は非常に苦労することになる。 参考になった!0
給与・年収の企業分析・研究レポート株式会社徳岡
回答者の平均年収
550万円
平均年齢:37.0歳
9人の社員・元社員の回答より
回答者の納得度
51
※ 回答者の平均年収になるため、実際の平均年収とは異なります。

年収・給与(給料)・ボーナス(賞与)
に関する社員の声
良い点
2000年以前
株式会社徳岡の転職・就職・採用の口コミ情報
ベースは決して高い方ではありませんが職能手当、皆勤手当が大きいです。
しっかりとスキルを磨かれた方にとってはさほど悪くはないかと思います。
ボーナスも、1ヶ月分は保障されており、その後は「本人の頑張り次第」で上額に制限は「ない」ため、
がんばればがんばるほど給与は上昇するといえます。 参考になった!0
2000年以前
株式会社徳岡の転職・就職・採用の口コミ情報
一般的な給与であると感じました。できる人はどんどん新しい役職を与えられ、それに伴い仕事の責任も増えていくというスタイルです。労働時間も一般的だと感じました。残業などもきちんとつけてくれていたとおもいます。 参考になった!0
2013年頃
株式会社徳岡の転職・就職・採用の口コミ情報
【昇給システムについて】会社の業績にもよりますが、売り上げ目標値に達したときに上がる 参考になった!0
2013年頃
株式会社徳岡の転職・就職・採用の口コミ情報
【基本給の金額と、全収入における割合】基本給は約14万円で、年収の50%程度 参考になった!0
勤務時間、休日休暇の企業分析・研究レポート株式会社徳岡
回答者の平均勤務時間
9-10時間
8人の社員・元社員の回答より
回答者の納得度
46
※ 回答者の平均年収になるため、実際の平均年収とは異なります。

労働時間・勤務時間・残業
に関する社員の声
気になる点
2000年以前
株式会社徳岡の転職・就職・採用の口コミ情報
本部→自分の仕事が終わり次第帰宅。外国とメールのやり取りがあるような職の方は、時差があるため夜まで残っていたり自宅で仕事をすることが多いです。多くの方は9時~19時20時勤務で終わったら飲みに行ったりします。帰る人は帰りますが。

店舗→店による。部下が仕事が終わっていても、上司が「帰っていいよ」と言ってくれないことが多いので結局だらだら残らざるを得ないことも…。上司も、仕事に見切りをつけて定時にぱっと帰ってくれるパターンもあれば、朝から夜まで残ってずっと仕事をするパターンもあります。前者の上司の下についた方が残業時間は少なくなる傾向にあります。しかもお客様次第なので、混んでたりしたら余計に帰りたくても帰れなくなります。
残業代は事前申請制ですが、上司が入社後一度も申請してなかったりするので言える環境になく、基本的に「出ない」と思って下さい。

業務スーパー→最近手をつけ始めた業態ですが、こちらがおそらく最も残業時間が多くなります。発注が深夜まで…などもあるとかないとか。その分、○時間までは残業代は出るようですが、店や上司にもよるのできっちり出るか出ないかは正直運です。 参考になった!0
福利厚生の企業分析・研究レポート株式会社徳岡
福利厚生全般の納得度
55
8人の社員・元社員の回答より
福利厚生
に関する社員の声
良い点
2017年頃
株式会社徳岡の転職・就職・採用の口コミ情報
休みの希望がきちんと取ることができる。体調が悪い時などは臨機応変に休ませてもらうことが出来、スタッフ同士の連携が取れていて急な子供の休みでも、休むことが出来てとても助かりました。 参考になった!0
気になる点
2017年頃
株式会社徳岡の転職・就職・採用の口コミ情報
店長が変わると、方針もかなり変わり、体調が悪くてもあまり関与せず、放ったらかしだなぁと思いました。上の人によってかなり変動するのはストレスでした。 参考になった!0
良い点
2017年頃
株式会社徳岡の転職・就職・採用の口コミ情報
健康診断は社員さんはあるようでした。バイトはもちもんありませんが、店長によってはとても、配慮してくれる方もいました。 参考になった!0
社内制度の企業分析・研究レポート株式会社徳岡
教育・研修制度
51
8人の社員・元社員の回答より
教育・研修
に関する社員の声
気になる点
2019年頃
株式会社徳岡の転職・就職・採用の口コミ情報
とくにない。勉強会の類は、基本的に個人の判断と個人の費用負担で社外のものを活用する形になる。それぞれ忙殺されているので、そのような機会を得ている者は少ない。 参考になった!0
良い点
2017年頃
株式会社徳岡の転職・就職・採用の口コミ情報
店長によってはとても細やかに研修プログラムを作ってくれて、大学生でも業務が遂行できるように、プログラムされていて助かりました。 参考になった!0
気になる点
2019年頃
株式会社徳岡の転職・就職・採用の口コミ情報
【社員の成長のための取り組み】基本的に個人に委ねられるが、雑務に追われる為その機会を得て何かに取り組むことは難しい。 参考になった!0
仕事・キャリアの企業分析・研究レポート株式会社徳岡
自分のやり方で仕事が進められるか、進め方にルールがあるか
どちらとも
いえない
8人の社員・元社員の回答より
自分のやり方で
進められる
仕事の進め方に
ルールがある
仕事のやりがい・キャリア
に関する社員の声
良い点
2000年以前
株式会社徳岡の転職・就職・採用の口コミ情報
行った仕事は上司がきちんと見ていててくれますので
やりがいという点では評価できます。
トップからして自由な方なので、それがそのまま社風となっている感じです。
提案すればなんでもやらせてもらえる風土があるので、
チャレンジ精神旺盛の人には向いていると思います。
お客様と直接お話しする機会が多いので、消費者側の意見の反映がスムーズにもできます。
若い管理職もいますので、昇進もしづらいことはないです。 参考になった!0
2000年以前
株式会社徳岡の転職・就職・採用の口コミ情報
ディスカウント酒販という新しい分野を切り開いた第一人者であると伺っています。
とても雰囲気の良い社風で、上司の方とのコミュニケーションもとてもよい空気がありました。
新しいことにどんどんチャレンジできることが良いと思いました。 参考になった!0
気になる点
2019年頃
株式会社徳岡の転職・就職・採用の口コミ情報
個人の裁量が多いが雑務も非常に多く、例えば営業であれば営業に専念できるような環境ではない。この中で忙殺されていく者が多く、やり甲斐を見つける以前の問題がある。 参考になった!0
気になる点
2019年頃
株式会社徳岡の転職・就職・採用の口コミ情報
【目標の決め方】トップダウンでその数字の根拠は昨対ベースになっており脆弱と感じざるをえない。会社都合の予算を押し付けられる感は否めない。 参考になった!0
職場の雰囲気の企業分析・研究レポート株式会社徳岡
挑戦的な社風か、堅実な社風か
どちらかと言うと
挑戦的な社風だ
8人の社員・元社員の回答より
挑戦的な社風
堅実な社風
株式会社徳岡
流通・小売関連
最近見た会社
最近見た会社はありません
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