同じ業界の企業の口コミ
3.2
大阪府茨木市西駅前町5-26
生活インフラ・交通・その他生活インフラ・交通
回答者: 女性/ 土木/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
組織体制・コミュニケーション:体育会系の会社でありゴルフや野球等が好きな人が多い。話しやす...
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3.2
愛知県大府市共和町茶屋8
生活インフラ・交通・その他生活インフラ・交通
回答者: 男性/ 運営統括/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
企業カルチャー・社風:全体的に挑戦できる風土はあります風通しは勤務地によると思いま...
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3.1
愛知県常滑市セントレア1丁目1第1セントレアビル 3F
生活インフラ・交通・その他生活インフラ・交通
回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:「新しく人を雇えばいい」と上は思っているように感じます。中堅...
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3.2
沖縄県那覇市鏡水400番地那覇空港貨物ターミナルビルB棟3階
生活インフラ・交通・その他生活インフラ・交通
回答者: 女性/ ランプサービス部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ ランプサービス部/ 地上職員
企業カルチャー・社風:挑戦する機会を与えてくれて、働きやすいと思う。社員もいい人が...
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2.9
東京都千代田区一番町SQUARE 4F
生活インフラ・交通・その他生活インフラ・交通
回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
企業カルチャー・社風:部門によって様々。現場系の部門は体育会系の色合いが残るものの...
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2.7
東京都大田区羽田5丁目3-1スカイプラザオフィス 12F
生活インフラ・交通・その他生活インフラ・交通
回答者: 女性/ グランドスタッフ/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
企業カルチャー・社風:もともと物流の会社なので空港のことを本社が全くわかっていない...
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2.8
大阪府吹田市清水15-1
生活インフラ・交通・その他生活インフラ・交通
回答者: 男性/ 料金所収受業務/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 門真料金所/ スタッフ
組織体制・企業カルチャーの満足点:西日本高速道路サービス関西株式会社の上部組織はネクスコ西日本...
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3.2
大阪府泉南郡田尻町関西国際空港内 航空会社南ビル 5F
生活インフラ・交通・その他生活インフラ・交通
回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員
企業理念の浸透:企業理念を入社時に学ぶが、実際行動に起こせていないと思う。J...
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3.4
東京都荒川区東日暮里5丁目7-18コスモパークビル 3F
生活インフラ・交通・その他生活インフラ・交通
回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員
企業カルチャー・社風:半官半民という感じ。公共事業のため仕事がなくなる事はない。社...
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2.3
東京都港区芝浦三丁目20番6号芝浦MYビル5F
生活インフラ・交通・その他生活インフラ・交通
回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:【社員の魅力】かなり甘く見積もって、頑張って頑張って魅力を探...
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株式会社中村荷役のカテゴリ別口コミ(27件)
株式会社中村荷役の回答者別口コミ(5人)
- 荷役 正社員/ 在籍21年以上/ 退職済み/ 中途/ 男性
2021年時点の情報
1.6
最新の回答:2021年07月31日
- 倉庫 正社員/ 在籍11~15年/ 現職/ 中途/ 男性
2021年時点の情報
2.3
最新の回答:2021年06月27日
- 管理課 / なし / 総務部 その他/ 在籍21年以上/ 現職/ 中途/ 男性
2022年時点の情報
4.0
最新の回答:2022年08月31日
- 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他) 非正社員/ 現職/ 男性
2019年時点の情報
最新の回答:2019年08月31日
- その他(公務員、団体職員 他) 正社員/ 退職済み/ 男性
2012年時点の情報
3.0
最新の回答:2015年08月01日
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2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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株式会社中村荷役の評判・口コミ 企業カルチャー・組織体制
回答者: 男性/ 荷役/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
ゴルフしか頭にない哀れな管理職だらけ。
人を見下す人が多い。
思いやりがない。
組織体制・コミュニケーション:
自分の事しか考えない人が多い。
ダイバーシティ・多様性:
特に無し