Item: 株式会社大設計
Rating: 2.3
Author: 男性 / 建築技術 / 退職済み（2014年） / 中途入社 / 在籍6～10年 / 正社員 / 建築部 / 主任

3.3

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年02月20日

仕事内容：建設現場で工事や図面作成業務をするスタッフが大半を占めていて設計事務所と言うより人材派遣会社としての色が強い会社。設計を望む方には向かない。

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年02月20日

仕事内容：設計から施工まで技術提供をしており教育事業も行っている。建設業界を広い

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年06月04日

成長性・将来性：設計事務所となっているが、ほぼ人材派遣会社である。特に建設会社へ

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年06月04日

雇用の安定性：【中途社員でも馴染みやすい風土か】未経験者は採用しないのでなじみや

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年06月04日

雇用の安定性：【新卒社員の定着】研修期間を十分に設けず、実践で仕事を学ばせる社風

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年06月04日

会社の安定性：会社自体に経営計画書らしきものが存在しない。代表が二代目の若年層経

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年06月04日

事業での社会貢献：建設業界への支援業務を行っており事業を通しての社会貢献度は大き

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年10月07日

仕事内容：各部門の営業支援、人事管理、売上管理を統括する仕事内容。管理的業務とし

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年06月04日

社長の手腕：創業者には牽引力があり、若年の代表をフォローできる経済的能力と能力を

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年06月04日

新規事業への取り組み：【新規事業への取り組み】建設関連業界で今後必要とされている

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年06月04日

会社の安定性：現在は業界ニーズがあるため安定性を感じるところもあるが、業界が冷え

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年06月04日

雇用の安定性：【中途社員の定着】中途採用者は比較的、長期失業者が多くレベルが低い

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回答者：男性/ 建築技術/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 建築部/ 主任

2.3

口コミ投稿日：2022年01月31日

事業の強み:子会社でダイキャリアと云う職業訓練会社（ＣＡＤスクール）があります。

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回答者：男性/ 派遣/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 契約社員/ 施工図/ なし

4.0

口コミ投稿日：2023年10月01日

事業の強み:事業の多角化には力を入れていたように思う。何かビジネスにつながらない

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会社名	株式会社大設計
業界	不動産・建設（建設コンサルタント・土木建築サービス）
URL	http://www.daisekkei.co.jp
所在地	福岡県福岡市博多区ポラリスビル

従業員数	25名
設立年	1997年
資本金	10百万円
代表者	和田義一
決算月	9月
※ 一部、四季報データ参照

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