回答者: 男性/ 総務部/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
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600万円 | 37万円 | 5万円 | 150万円 |
年収 | 600万円 |
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月給(総額) | 37万円 |
残業代(月) | 5万円 |
賞与(年) | 150万円 |
一般の企業と比較して変わっているところは特にない。定期昇給はある。年2回の賞与のほか、期末手当も原則として支給される。年収レベルは同じ業界の中で平均的という感じ。
評価制度:
1人の社員が複数の中間管理職の指示下で働いていることから、評価も1人について関係する中間管理職全員が参加して行われる。その点では納得性がある。昇進・昇格は順当であり、特に不満はない。
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回答者: 女性/ イベント企画・運営職/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 営業部
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