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株式会社西日本住宅評価センターの口コミ・評判

大阪府大阪市 西区北堀江2丁目2-25久我ビルヂング南館 6F
評判スコア80 詳細
11
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西日本住宅評価センターの口コミ・評判をご紹介!西日本住宅評価センターで働く社員や元社員から、西日本住宅評価センターの評判に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。転職・就職活動に役立つ情報でサポートします!

社員・元社員からの口コミ

良い点の回答7人
気になる点の回答4人
気になる点
教育・研修

大手企業の関係会社のため、トップから役職の人全て、出向者や転籍の人のため、愛社誠心が低く、部下を育てる意識も低い。 そのため、会社としてまとまりがあるようには思えず、また大手企業(出資会社)同士の意見の違いが出向者にも出ており、部下はやりにくいところもありました。

2015年頃
40代 / 女性 / 元社員(正社員) / IT系エンジニア
参考になった!0
良い点
仕事のやりがい・キャリア

無からの会社立ち上げに携わっていたので、基幹システムからすべてを作り上げられたことがやりがいとなり、これらのシステムにより会社として段々機能していくのが嬉しかったです。システムにより仕事がやりやすくなったりで社員に感謝されるのが本当に喜びでした。

2015年頃
40代 / 女性 / 元社員(正社員) / IT系エンジニア
参考になった!0
評判スコアの詳細3人の社員・元社員の回答より
評判スコアとは?
職場の
人間関係
承認・称賛
する社風
仕事を通じた
達成感
仕事を通じた
成長感
責任・権限
のある仕事
本業での
社会貢献
の実感
事業での社会貢献
に関する社員の声
良い点
建築確認・検査の制度は、民間に解放されて久しく、業界には顧客の流出を恐れて検査が甘くなる傾向が指摘されていますが、当社ではそんな風潮は全くありません。この点での業務上のジレンマは少ないと思います。
40代 / 男性 / 建築・土木系エンジニア
給与・年収の企業分析・研究レポート株式会社西日本住宅評価センター
回答者の平均年収
750万円
平均年齢:42.0歳
1人の社員・元社員の回答より
回答者の納得度
64
※ 回答者の平均年収になるため、実際の平均年収とは異なります。

年収・給与(給料)・ボーナス(賞与)
に関する社員の声
良い点
正当な評価かどうかはわかりませんが、お給料は良いほうでした。バックが大手企業のため、その大手企業の基準が適用されていた時代もあり、仕事内容から見ても水準は高いとおもいます。ただ、会社の仕組みがよく変わるので今はどうかはわかりません。
40代 / 女性 / IT系エンジニア
気になる点
成果主義ではなく、営利だけの会社ではないので、数字に対するストレスは小さいが給与も高くはないです。ただし、法を扱う仕事なので、ミスや知識に対しては厳しいです。
40代 / 男性 / 建築・土木系エンジニア
勤務時間、休日休暇の企業分析・研究レポート株式会社西日本住宅評価センター
回答者の平均勤務時間
9-10時間
4人の社員・元社員の回答より
回答者の納得度
88
※ 回答者の平均年収になるため、実際の平均年収とは異なります。

労働時間・勤務時間・残業
に関する社員の声
良い点
フレックス制度があり、コアタイムに出勤していればよい。また月内で勤務時間を精算する形なので、仕事の都合さえつけば自由がきく点が良かったです。残業もわりと自分都合で決められると思うので自由度が高いです。
40代 / 女性 / IT系エンジニア
福利厚生の企業分析・研究レポート株式会社西日本住宅評価センター
福利厚生全般の納得度
88
3人の社員・元社員の回答より
福利厚生
に関する社員の声
良い点
ビルもとてもきれいですし、フロア、デスクも10年以上経ってますがとてもきれいです。
資料こそ多いものの商品を売る会社ではないためものも多くなく、整理整頓、掃除もきちんとされているのでスッキリしているとおもいます。
40代 / 女性 / IT系エンジニア
良い点
比較的、自分のペースで仕事はできていると思います。
(物件が多い時は別ですが)
50代 / 男性 / 建築・土木系エンジニア
社内制度の企業分析・研究レポート株式会社西日本住宅評価センター
教育・研修制度
82
3人の社員・元社員の回答より
教育・研修
に関する社員の声
気になる点
大手企業の関係会社のため、トップから役職の人全て、出向者や転籍の人のため、愛社誠心が低く、部下を育てる意識も低い。
そのため、会社としてまとまりがあるようには思えず、また大手企業(出資会社)同士の意見の違いが出向者にも出ており、部下はやりにくいところもありました。
40代 / 女性 / IT系エンジニア
良い点
会社の個人の資格取得支援策がある。(1級建築士、構造設計1級建築士取得の資格学校の受講費用の一部会社負担、及び資格祝金の支給制度)
40代 / 男性 / 建築・土木系エンジニア
仕事・キャリアの企業分析・研究レポート株式会社西日本住宅評価センター
自分のやり方で仕事が進められるか、進め方にルールがあるか
どちらかと言うと
自分のやり方で
進められる
3人の社員・元社員の回答より
自分のやり方で
進められる
仕事の進め方に
ルールがある
仕事のやりがい・キャリア
に関する社員の声
良い点
無からの会社立ち上げに携わっていたので、基幹システムからすべてを作り上げられたことがやりがいとなり、これらのシステムにより会社として段々機能していくのが嬉しかったです。システムにより仕事がやりやすくなったりで社員に感謝されるのが本当に喜びでした。
40代 / 女性 / IT系エンジニア
気になる点
同じ仕事のくりかえしになるので、モチベーションのたもちかた。
50代 / 男性 / 建築・土木系エンジニア
職場の雰囲気の企業分析・研究レポート株式会社西日本住宅評価センター
挑戦的な社風か、堅実な社風か
どちらとも
いえない
3人の社員・元社員の回答より
挑戦的な社風
堅実な社風
株式会社西日本住宅評価センター
教育・医療・福祉関連/不動産・建設関連
最近見た会社
最近見た会社はありません
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