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株式会社情報戦略テクノロジーの口コミ・評判

東京都渋谷区東3-9-19
評判スコア87 詳細
15
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情報戦略テクノロジーの口コミ・評判をご紹介!情報戦略テクノロジーで働く社員や元社員から、情報戦略テクノロジーの評判に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。転職・就職活動に役立つ情報でサポートします!

社員・元社員からの口コミ

良い点の回答7人
気になる点の回答6人
良い点
労働時間・勤務時間・残業

仕事をしたい人はする、用事があったり体を休ませたい人は定時で帰る。 両者ともに非難することもなく自分のワークスタイルを実現できています。 社員個々の自己実現に主眼をおいているため、自分の成長も自分の時間も担保されているため非常に働きやすいです。

2017年頃
20代 / 男性 / 現社員(正社員) / 企画・事務・管理系
参考になった!0
気になる点
労働時間・勤務時間・残業

業務過多の時は上長はもちろん周りも労い、気を使ってくれるので何もない。 強いてあげるのであればまだ少人数で属人的タスクが多く残業せざるを得ないときはありますが、会社の成長を実感できており近いうちに解消されそうなので問題視はしていません。

2017年頃
20代 / 男性 / 現社員(正社員) / 企画・事務・管理系
参考になった!0
評判スコアの詳細9人の社員・元社員の回答より
評判スコアとは?
職場の
人間関係
承認・称賛
する社風
仕事を通じた
達成感
仕事を通じた
成長感
責任・権限
のある仕事
本業での
社会貢献
の実感
仕事を通じた成長
に関する社員の声
エンドユーザーの直契約は初めての経験であったが、入社後上司から気にかけて頂き安心して仕事が出来る環境である。また、残業も少ないので新たなスキルを磨く時間が取れる。
20代 / 男性 / IT系エンジニア
給与・年収の企業分析・研究レポート株式会社情報戦略テクノロジー
回答者の平均年収
430万円
平均年齢:29.7歳
10人の社員・元社員の回答より
回答者の納得度
90
※ 回答者の平均年収になるため、実際の平均年収とは異なります。

年収・給与(給料)・ボーナス(賞与)
に関する社員の声
良い点
成長出来る場所・環境がしっかり整っている。
新卒一年で主任になったり、チャンスを掴める場所は沢山あります。
会社自体も大きくなっているので、成長を自分自身と一緒に感じとれる。
社内ベンチャーも出来る環境があります。
30代 / 男性 / 営業系
勤務時間、休日休暇の企業分析・研究レポート株式会社情報戦略テクノロジー
回答者の平均勤務時間
8-9時間
12人の社員・元社員の回答より
回答者の納得度
96
※ 回答者の平均年収になるため、実際の平均年収とは異なります。

労働時間・勤務時間・残業
に関する社員の声
良い点
仕事をしたい人はする、用事があったり体を休ませたい人は定時で帰る。
両者ともに非難することもなく自分のワークスタイルを実現できています。

社員個々の自己実現に主眼をおいているため、自分の成長も自分の時間も担保されているため非常に働きやすいです。
20代 / 男性 / 企画・事務・管理系
気になる点
業務過多の時は上長はもちろん周りも労い、気を使ってくれるので何もない。

強いてあげるのであればまだ少人数で属人的タスクが多く残業せざるを得ないときはありますが、会社の成長を実感できており近いうちに解消されそうなので問題視はしていません。
20代 / 男性 / 企画・事務・管理系
良い点
サービス残業の文化はありません。
上司や同僚もなるべく残業をしないよう、声掛けをしてくれる。
休日出勤に関しても、採用活動上の転職フェアや社員総会以外全くないと言ってもいい。
また、休日出勤した際は、代休がとれるようになっている。
20代 / 女性 / 企画・事務・管理系
気になる点
現場によっては、稼働時間が多い現場もあるが
全体的に残業平均時間は少ない。
またこの業界なので、稼働時間が多くなってしまう場合もあるが
その場合は担当営業が時間調整をしてくれるなど、社員への無理な残業は推奨していない。
30代 / 男性 / IT系エンジニア
福利厚生の企業分析・研究レポート株式会社情報戦略テクノロジー
福利厚生全般の納得度
86
9人の社員・元社員の回答より
福利厚生
に関する社員の声
気になる点
毎月の誕生日会、社長からの書籍の誕生日プレゼント、勤務中の飲み物が無料などの制度はあるが、住宅手当や子供手当などがないので、導入を検討してほしい。
ベンチャー企業ということもあるので、今後に期待したい。
本社は移転したばかりということで、とても綺麗でスタイリッシュなオフィスとなっている。
20代 / 女性 / 企画・事務・管理系
気になる点
若い社員が多い中で、最近話題になってきている育児休暇などのフォローについては、制度として確立されている状況ではない。これから将来を見たときにいろんな人材の受け入れ体制として考えると、あった方が良いことだと思う。
30代 / 男性 / IT系エンジニア
社内制度の企業分析・研究レポート株式会社情報戦略テクノロジー
教育・研修制度
72
9人の社員・元社員の回答より
教育・研修
に関する社員の声
気になる点
組織拡大が最近の事象のため、教育研修制度はこれかという印象。
しかしながら、中途入社の方対象のマナー研修、エンジニアのために新たな言語の習得を促す研修等、そこそこは行っている。
大手企業のように内部でしっかりと研修が整ってさえすれば、未経験者や経験が浅い方でも活躍できるフィールドが増えるのでは。
30代 / 男性 / 企画・事務・管理系
仕事・キャリアの企業分析・研究レポート株式会社情報戦略テクノロジー
自分のやり方で仕事が進められるか、進め方にルールがあるか
どちらかと言うと
自分のやり方で
進められる
8人の社員・元社員の回答より
自分のやり方で
進められる
仕事の進め方に
ルールがある
仕事のやりがい・キャリア
に関する社員の声
良い点
上長とのコミュニケーションは風通しの良い状況にあるので、やりたいと言えば、任せてもらえる社内環境ではあります。本人の意思を尊重して考えてくれる会社なので、思いを伝えれば、チャンスを掴むことも出来ます。また、有名企業のシステム開発を行っていますが、チームマネージャーを任せてもらえたり、サービスを提供して、ユーザに喜んでもらえたりすることが多くなりました。喜んでもらえることが、直接やりがいにつながっている部分でもありますが、こういった場を提供できる土台(営業だったり、ユーザとの信頼など)があるのが強みだと感じています。
30代 / 男性 / IT系エンジニア
気になる点
自分で明確な夢や目標があれば、努力や行動次第で幅広く色んな経験ができると思う。
しかし、指示待ちであるとか、自分から積極的に行動を起こせない人にとっては合わないかもしれない。自ら開拓していく、会社をともに作っていくという意識があれば向いていると思う。
20代 / 女性 / 企画・事務・管理系
職場の雰囲気の企業分析・研究レポート株式会社情報戦略テクノロジー
挑戦的な社風か、堅実な社風か
どちらとも
いえない
8人の社員・元社員の回答より
挑戦的な社風
堅実な社風
株式会社情報戦略テクノロジー
各種サービス関連/その他
最近見た会社
最近見た会社はありません
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