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株式会社札幌丸井三越の年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
353万円240~550万円17

(平均年齢35.3歳)

回答者の平均年収353万円
回答者の年収範囲240~550万円
回答者数17

(平均年齢35.3歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
(営業、MR、営業企画 他)
425万円
(平均年齢36.0歳)
企画・事務・管理系
(経営企画、広報、人事、事務 他)
333万円
(平均年齢32.0歳)
販売・サービス系
(ファッション、フード、小売 他)
308万円
(平均年齢33.3歳)
専門サービス系
(医療、福祉、教育、ブライダル 他)
240万円
(平均年齢38.0歳)
その他
(公務員、団体職員 他)
550万円
(平均年齢44.5歳)
専門職系
(コンサルタント、金融、不動産)
350万円
(平均年齢39.0歳)

年収分布

(人)
(万円)

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株式会社札幌丸井三越の年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
アルバイト・パート
業務委託
その他
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし

回答者: 男性/ 販売・その他/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2024年04月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
410万円 29万円 0万円 60万円
年収 410万円
月給(総額) 29万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 60万円
給与制度:

昇給は年一回、2千円程度。
賞与はでますが、業界事情は厳しく、業績次第となります。

評価制度:
昇格は自ら志望して、試験に合格する必要があります。受験資格は年次次第なので普通に過ごしていれば得ることができます。

回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2024年02月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 28万円 0万円 64万円
年収 400万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 64万円
給与制度:半期に一度の評価で、ランクがつけられてその評価によって昇級する仕組み。
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回答者: 女性/ 保健師/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2022年12月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
240万円 15万円 0万円 30万円
年収 240万円
月給(総額) 15万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 30万円
給与制度:職種にもよりますが、景気があまり良くないので、給与はあまり期待できませ
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回答者: 女性/ 後方支援/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 契約社員

1.9
口コミ投稿日:2023年11月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
220万円 0万円 0万円 0万円
年収 220万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
賞与:年2回、6月と12月に支給されています。支給対象は、ゼネラルスタッフ(正社
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回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 契約社員

3.5
口コミ投稿日:2023年06月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
280万円 17万円 0万円 70万円
年収 280万円
月給(総額) 17万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 70万円
給与制度:残業がほぼないので基本給よりお給料が上がることがほぼないです。賞与は6
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回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 契約社員

2.6
口コミ投稿日:2022年08月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 18万円 0万円 40万円
年収 250万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 40万円
給与制度:昇給…年1回 4千円前後賞与…年2回(年約2ヶ月分)手当…残業手当は出
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回答者: 女性/ 販売員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

1.7
口コミ投稿日:2022年09月03日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 15万円 0万円 62万円
年収 250万円
月給(総額) 15万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 62万円
給与制度:かなり低いです。生活はできる程度の給与にすべきだとおもう。一人暮らしが
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回答者: 男性/ 総合職/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 企画/ 一般

3.1
口コミ投稿日:2023年07月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 300万円 0万円 40万円
年収 300万円
月給(総額) 300万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 40万円
評価制度:総合職は評価によってステージが設定されており、給与もステージにより決定
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:人事は全くあてにならない。昇格制度もあるが、全て東京の本部の評価によっ
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:競合他社や同業他社と比較すると非常に低い。残業もほぼしなくてもよい会社
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:若手を優先して昇格させる傾向が顕著なので、新卒~10年未満の社員は割と
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年05月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:全く満足出来ていない。とても生活できるようなレベルではない。伊勢丹と統
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年05月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 --万円 --万円 --万円
年収 550万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:給与は仕事に対して全く満足出来ていない。伊勢丹と統合してから下がる一方
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年08月04日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 --万円 --万円 --万円
年収 550万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:仕事に対して給与は全然満足できない額。生活が成り立たないと辞めていく人
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2015年10月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 --万円 --万円 --万円
年収 450万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:年齢層が幅広く 定年後も活躍出来る 60代で仕事を任される事もあり また、 若
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:新入社員としての初任給は平均的ですが、ボーナスがほとんど入らず、年収と
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回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 契約社員

2.8
口コミ投稿日:2023年02月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 18万円 0万円 36万円
年収 250万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 36万円
給与制度:賞与はかなり少ないが、業績によってなので仕方がない。給与はも少なく、住
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回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 契約社員/ MD事業部

3.7
口コミ投稿日:2023年06月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
230万円 14万円 0万円 57万円
年収 230万円
月給(総額) 14万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 57万円
給与制度:昇給、賞与評価制度:推薦や
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回答者: 女性/ 販売員/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

4.5
口コミ投稿日:2024年01月05日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
240万円 20万円 0万円 60万円
年収 240万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 60万円
給与制度:派遣社員のため、昇給・賞与はありません。各種手当は社員さんと同等だった
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回答者: 女性/ 販売員/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

4.5
口コミ投稿日:2022年10月04日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
240万円 20万円 0万円 60万円
年収 240万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 60万円
給与制度:働いた分いただけるので、特に問題なし。派遣社員の為、昇給なし。評価制度
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回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 契約社員

2.3
口コミ投稿日:2021年07月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:給与はとても低い。一人暮らしはかなり厳しいと思う、実際実家暮らしの人が
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回答者: 男性/ 販売/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 契約社員/ 食品

3.2
口コミ投稿日:2024年03月04日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 5万円 30万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 30万円
給与制度:制度はある。昇給はあるけど、昇給幅はかなり小さい。長期間働いて役職につ
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

2.8
口コミ投稿日:2019年01月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:昇給は年に一度査定する上司次第で、上がる人も上がらない人もいます。ボー
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年06月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:とても満足できる金額ではない。一人で生活するのも厳しい。旦那やパートナ
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年10月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:仕事の出来で給料は変わらない。出来る・出来ない以前にする・しないの次元
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年06月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:夏も冬も1ヶ月分あるかないか。給料も低いので贅沢は出来ないし、生活費に
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

3.8
口コミ投稿日:2016年03月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:仕事ができないバイトがいる。それなのに自分と同じ給料をもらっていると思
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

2.8
口コミ投稿日:2019年02月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:契約は年収200万程度で生活なんて出来ません。安すぎです。正社員は30
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回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.7
口コミ投稿日:2023年06月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
220万円 18万円 0万円 0万円
年収 220万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:派遣社員なので時給で働いた分しっかり出ます。割と高い服を扱っているお店
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年07月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:当時、正社員なら大卒の給料はほかと比べてもそれなりに良かったと思う。4
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年07月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:契約社員はとにかく給料もボーナスも安く、生活して行くには大変だった。実
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株式会社札幌丸井三越の初任給に関する口コミ

回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:新入社員としての初任給は平均的ですが、ボーナスがほとんど入らず、年収と
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株式会社札幌丸井三越の退職金に関する口コミ

回答者: 女性/ 販売員/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

4.5
口コミ投稿日:2022年10月04日
福利厚生:派遣社員なので、退職金はなし。ボーナスもなし。通勤手当は頂ける。オフィ
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回答者: 男性/ 販売/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 契約社員/ 食品

3.2
口コミ投稿日:2024年03月04日
福利厚生:通勤手当以外は皆無。退職金制度、確定拠出年金はある。オフィス環境:地下
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3.2
福岡県福岡市博多区博多駅南2丁目9-11三共福岡ビル
流通・小売・百貨店・デパート・複合商業施設
2.9
佐賀県佐賀市高木瀬町大字長瀬930
流通・小売・百貨店・デパート・複合商業施設
回答者: 男性/ なし/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 店舗/ なし
給与制度:月給は少ないが、賞与は多い。このバランスをどう捉えてやる気に... 続きを見る
2.9
東京都目黒区自由が丘2丁目23-1
流通・小売・百貨店・デパート・複合商業施設
回答者: 男性/ 販売/ 退職済み(2016年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
給与制度:入社してしばらくは通勤手当があったときおくしています。初任給... 続きを見る
3.5
熊本県熊本市北区楠7丁目8-10
流通・小売・百貨店・デパート・複合商業施設
3.2
滋賀県彦根市
流通・小売・百貨店・デパート・複合商業施設
回答者: 男性/ 精肉課/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
給与制度:賞与に関しては安定していた。業績に関わらず、一定額は保障され... 続きを見る
2.7
北海道帯広市西二十二条北1丁目13
流通・小売・百貨店・デパート・複合商業施設
3.5
神奈川県川崎市川崎区池上新町3丁目1-4
流通・小売・百貨店・デパート・複合商業施設
回答者: 男性/ アドミニ/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
給与制度:一般社員と管理職では給与の差が大きい。一般社員は時給制だが定... 続きを見る
2.9
兵庫県神戸市須磨区弥栄台4丁目8-1
流通・小売・百貨店・デパート・複合商業施設
回答者: 女性/ スーパー店員/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ アルバイト・パート
評価・昇給制度:店長からの推薦、エリアマネージャーの判断で決まっていました。... 続きを見る
3.0
東京都千代田区二番町5-25二番町センタービル
流通・小売・百貨店・デパート・複合商業施設
2.9
神奈川県横浜市西区みなとみらい6丁目3-6
流通・小売・百貨店・デパート・複合商業施設
回答者: 女性/ MD職/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
給与制度:ボーナスは役職つかないと微々たる額しかもらえません。評価制度... 続きを見る

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