回答者： 女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 360万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
| 年収 | 360万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | --万円 |
| 残業代（月） | --万円 |
| 賞与（年） | --万円 |
給与制度：
年2回で合計基本給４か月分の賞与の支給があり、扶養手当（家族手当）や家賃補助（家主の場合）など手当の面でも充実しています。また、基本給にはみなし残業代は含まれておらず、残業分は別で支給されます。
昇給に関しては、現在昇給・昇格制度を確立中で近く導入になる見込みで、より明確な基準のもとでの昇格・昇給が期待できると感じています。
年2回で合計基本給４か月分の賞与の支給があり、扶養手当（家族手当）や家賃補助（家主の場合）など手当の面でも充実しています。また、基本給にはみなし残業代は含まれておらず、残業分は別で支給されます。
昇給に関しては、現在昇給・昇格制度を確立中で近く導入になる見込みで、より明確な基準のもとでの昇格・昇給が期待できると感じています。