回答者： 男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理 他）/ 退職済み/ 正社員
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 350万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
| 年収 | 350万円 |
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| 月給（総額） | --万円 |
| 残業代（月） | --万円 |
| 賞与（年） | --万円 |
給与水準：残業代・休日休暇等、そもそも、労働条件通知書が無いのが、ほとんどの原因。
怒鳴る事を普通だと思っているので、怒鳴られるのが嫌な人は向いていないかも。
1番若い社員が40代。
怒鳴る事を普通だと思っているので、怒鳴られるのが嫌な人は向いていないかも。
1番若い社員が40代。