回答者： 男性/ 配達員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員
組織体制・コミュニケーション:
体育会系の会社ですので、野球とサッカー、格闘技のイベントがあれば話が弾みます。取引先の人とスポーツをしたり、ゴルフ好きで集まりもします。強制参加のイベントはありませんので、インドア派だけど野球観戦が趣味などであれば、打ち解けるのも早くて良いですよ。
ダイバーシティ・多様性:
飲食店には外国籍のオーナー様も多数いらっしゃいます。日本語のほかに中国語などできれば、契約をとってくるのに都合が良いかもしれません。
体育会系の会社ですので、野球とサッカー、格闘技のイベントがあれば話が弾みます。取引先の人とスポーツをしたり、ゴルフ好きで集まりもします。強制参加のイベントはありませんので、インドア派だけど野球観戦が趣味などであれば、打ち解けるのも早くて良いですよ。
ダイバーシティ・多様性:
飲食店には外国籍のオーナー様も多数いらっしゃいます。日本語のほかに中国語などできれば、契約をとってくるのに都合が良いかもしれません。
株式会社栄氷業の働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ
この口コミの質問文株式会社栄氷業の評判・口コミ 働き方（勤務時間・休日休暇・制度）
回答者： 男性/ 配達員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員
飲食店がお客様なので、必然的にGWや年末年始のお休みは短めになります。
今のところ受発注システムのデジタル化はしてないので、仕事の引き継ぎには手間がかかります。
勤務時間は長いですがテキパキ仕事を進めておけば、しっかりと休憩時間を取ることができます。
多様な働き方支援:
副業は許可制でやっても大丈夫です。休みの日に本業に支障が出ない程度にやる人は多いです。
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