回答者： 男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル 他）/ 退職済み/ 正社員
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 450万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
| 年収 | 450万円 |
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| 月給（総額） | --万円 |
| 残業代（月） | --万円 |
| 賞与（年） | --万円 |
評価制度：毎年評価をおこなうにあたって上司との面談があり、そこで今年一年の個人成果を報告し、評価してもらう。
基本的には自分でたてた目標に対してどこまで達成できていたかで評価が決まり、それ以外では資格取得等の自己啓発などで評価される。
基本的には自分でたてた目標に対してどこまで達成できていたかで評価が決まり、それ以外では資格取得等の自己啓発などで評価される。