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株式会社リロクラブの年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
416万円250~560万円42

(平均年齢33.1歳)

回答者の平均年収416万円
回答者の年収範囲250~560万円
回答者数42

(平均年齢33.1歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
(営業、MR、営業企画 他)
413万円
(平均年齢31.7歳)
企画・事務・管理系
(経営企画、広報、人事、事務 他)
390万円
(平均年齢30.2歳)
専門サービス系
(医療、福祉、教育、ブライダル 他)
450万円
(平均年齢43.0歳)
IT系エンジニア
(アプリ開発、ITコンサル 他)
503万円
(平均年齢41.3歳)

年齢別平均・最高年収

年齢 平均年収 最高年収 回答人数
25~29歳392万円560万円17
30~34歳415万円500万円11
35~39歳451万円560万円7

年収分布

(人)
(万円)

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株式会社リロクラブの年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
口コミ投稿日:2023年06月30日

回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2023年06月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
380万円 27万円 0万円 27万円
年収 380万円
月給(総額) 27万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 27万円
給与制度:
賞与は基本1ヶ月分、昇給しても月1〜2万

基本的に給料の上がらない会社

評価制度:
退職が非常に多いため、形だけの昇進はあるが、
マネジメントというマネジメントもないため、
優秀な人ほどすぐに辞めていく

口コミ投稿日:2022年07月21日

回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年07月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 31万円 0万円 125万円
年収 500万円
月給(総額) 31万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 125万円
給与制度:給与は低い。ほとんどの人が上がらない。決算賞与といって自社株支給をして
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口コミ投稿日:2021年01月04日

回答者: 女性/ サービス仕入れ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2021年01月04日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 29万円 --万円 58万円
年収 400万円
月給(総額) 29万円
残業代(月) --万円
賞与(年) 58万円
給与制度:明確な給与制度は特に設けられておらず、プロパー入社は給料が格段に上がる
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口コミ投稿日:2023年09月13日

回答者: 女性/ 企画事務/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2023年09月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 18万円 0万円 75万円
年収 300万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 75万円
給与制度:年相応の平均年収というところです。賞与は1.5ヶ月分ほど。福利厚生を謳
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口コミ投稿日:2023年01月31日

回答者: 女性/ 法人営業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年01月31日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 18万円 7万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 7万円
賞与(年) 100万円
給与制度:やっと人はそれなりに報われる。表面上の給与以外の対価も大きい。月間の給
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口コミ投稿日:2024年02月13日

回答者: 女性/ 営業事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 契約社員

3.1
口コミ投稿日:2024年02月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 18万円 0万円 0万円
年収 300万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:社員にならない限り、あまり正当な昇給は見いだせなかった。契約社員におい
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口コミ投稿日:2023年08月19日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2023年08月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 31万円 0万円 125万円
年収 500万円
月給(総額) 31万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 125万円
給与制度:持ち株会があります。退職するとき、意外とたまっていてうれしかった。月々
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口コミ投稿日:2023年05月22日

回答者: 男性/ 法人営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2023年05月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
380万円 29万円 0万円 40万円
年収 380万円
月給(総額) 29万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 40万円
評価制度:昇給理由はきちんと伝えられず、思っていたよりも低く感じる。特に新規営業
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口コミ投稿日:2020年09月10日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ サービス開発/ マネージャー

3.4
口コミ投稿日:2020年09月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
460万円 --万円 --万円 --万円
年収 460万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:年間や月間の表彰は充実しているが、給与はあまり大きく上がることはない。
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口コミ投稿日:2022年12月07日

回答者: 男性/ 営業職/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年12月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 35万円 0万円 70万円
年収 500万円
月給(総額) 35万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 70万円
給与制度:▼成果や業務時間との整合性は取りにくい▼昇給幅は少ない▼事務職種は基本
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口コミ投稿日:2020年06月06日

回答者: 女性/ 専門職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2020年06月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
420万円 --万円 --万円 --万円
年収 420万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:コミットメントシートという、1年の目標を4月に提出する必要があり、正社
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口コミ投稿日:2020年07月03日

回答者: 女性/ 営業職/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ カスタマーサクセス部署

3.3
口コミ投稿日:2020年07月03日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
325万円 25万円 8万円 25万円
年収 325万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 8万円
賞与(年) 25万円
給与制度:賞与は年2回と書いてあるが、入社1年目は1回しかもらえない。評価制度:
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口コミ投稿日:2020年11月25日

回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2020年11月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
480万円 --万円 --万円 --万円
年収 480万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:給与自体は良くもなく悪くもないが、表彰されるのは営業ばかりの印象。根っ
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口コミ投稿日:2019年02月06日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:前払い毎月表彰制度があり、プチボーナスがもらえることがある。ボーナスは
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口コミ投稿日:2019年02月06日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:ボーナスが1ヶ月分しかでない。春のボーナスは評価で多少のプラスあり。昇
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口コミ投稿日:2021年05月01日

回答者: 女性/ カスタマーサクセス/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2021年05月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:少なすぎる評価制度:残業してるは人
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口コミ投稿日:2017年03月12日

回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2017年03月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:成績重視で、仕事のできる人なら若くして社長に抜擢されることもあります。
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口コミ投稿日:2017年03月09日

回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2017年03月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:基本給は標準くらいで、そこに営業手当がつくので、最初は多めの給料だと感
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口コミ投稿日:2017年04月22日

回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2017年04月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:とにかくサービス残業が多い。役職がついたり、成績が評価されるとそれに見
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口コミ投稿日:2017年01月15日

回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2017年01月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:体育会系の会社で、短期間でスキルやキャリアアップを目指したい人には向い
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口コミ投稿日:2019年07月25日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:給与は『年2回の賞与含む年俸制』です。例えば年俸500万円でしたら、5
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口コミ投稿日:2017年04月22日

回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2017年04月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:給与は普通。一見多く見えるが、サービス残業が多いため時給で考えると役職
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口コミ投稿日:2019年07月25日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:期初に各自で申告するコンピテンシーとコミットメントに対する達成度合を元
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口コミ投稿日:2022年05月30日

回答者: 回答なし/ システム開発ユニット/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2022年05月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
480万円 30万円 6万円 120万円
年収 480万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 6万円
賞与(年) 120万円
給与制度:メインの昇給方法は階級を上げることだが、評価の仕組みははっきり言って不
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口コミ投稿日:2023年08月31日

回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年08月31日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 25万円 0万円 50万円
年収 300万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 50万円
給与制度:新卒にしては給与はよかったほうだと思う。ボーナスも年に2回必ず出ていた
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口コミ投稿日:2019年11月13日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年11月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:年収は年に1回査定があります。給料は徐々に上がっていったり、マネージャ
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口コミ投稿日:2019年11月14日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年11月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:年収は仕事量にしたら安いと思います。朝8時半(8時)~22時まで週に5
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:【昇給の基準】勤続年数によっても上がるが、役職に応じて上がる割合の方が
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口コミ投稿日:2018年05月01日

回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年05月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:給与が上がらないから、有給はとりやすかった。社員は飲みにいくためにすぐ
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口コミ投稿日:2015年10月13日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

3.8
口コミ投稿日:2015年10月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:仕事量が給与に反映されていない。 他の部署は分からないが、私のいた部署で
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株式会社リロクラブの退職金に関する口コミ

回答者: 女性/ 営業事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 契約社員

3.1
口コミ投稿日:2024年02月13日
福利厚生:交通費は全額支給のため、通勤に関して不便はなし。他、社員にならない限り
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回答者: 女性/ 営業職/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ カスタマーサクセス部署

3.3
口コミ投稿日:2020年07月03日
福利厚生:住宅補助や寮はない。退職金と財形貯蓄は選択制で入社時に簡単な説明をされ
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4.3
北海道札幌市中央区南一条東2丁目6大通バスセンタービル2号館
その他・その他
回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員
給与水準:入社時に給料は上がりません、正社員にもなれませんと言われまし... 続きを見る
3.4
東京都中央区日本橋人形町1丁目11-2川商ビル 7F
その他・その他
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
給与水準:給与に関してはかなり安いと思います。また、年功序列(社歴より... 続きを見る
3.9
東京都港区赤坂3丁目13-3赤坂セントラルビル7F
その他・その他
回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員
評価制度:インセンティブについては設けられているものの明確な評価制度は... 続きを見る
4.1
東京都新宿区西新宿8丁目17-1住友不動産新宿グランドタワー 38F
その他・その他
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員
給与制度:会社の給与体系は年俸制で数字(ノルマ)の達成(頑張って結果を... 続きを見る
2.9
東京都渋谷区代々木1丁目35-4代々木クリスタルビル 5F
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 人材事業部
賞与:年2回業績賞与が支給される成果を上げればその分支給されること... 続きを見る
3.4
愛知県名古屋市港区藤前4丁目809
その他・その他
3.6
東京都豊島区池袋2丁目52-8大河内ビル 1F、4F、5F
その他・その他
回答者: 男性/ 店長/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
給与制度:給与水準は平均程度。昇給や手当ては微々たるものだった。ショッ... 続きを見る
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愛知県名古屋市天白区野並2丁目238番地
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
給与制度:完全フルコミッション契約の取れた分だけ粗利次第粗利も三人で割... 続きを見る
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東京都府中市府中町1丁目9京王府中1丁目ビル 5F
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東京都品川区東品川2丁目4-11野村不動産天王洲ビル
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回答者: 男性/ 総務センター厚生グループ/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
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