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株式会社リーデンの成長・働きがいについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし
中途入社

回答者: 男性/ 情報処理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 管理部

2.7
口コミ投稿日:2023年04月15日
成長・キャリア開発:
入社後研修があります。

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月26日
成長・キャリア開発:【キャリアアップを目指せる環境か】キャリアアップ制度が設けら
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月26日
教育・研修:【社員の成長のための取り組み】ここ最近はキャリアアップ研修や教育制度
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月26日
教育・研修:【社員の成長のための取り組み】ここ最近は新人研修や教育制度が確立しつ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月26日
教育・研修:【社員の成長のための取り組み】実務になると指導があまり整っておらず、
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月26日
教育・研修:【社員の成長のための取り組み】実務になると指導時間があまりなく、自ら
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2015年11月16日
働きがい:仕事上で提案事、改善案等ある場合は上司は時間を割いてでも聞き入れてくれ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2015年11月16日
成長・キャリア開発:客先からの問い合わせに対し、上司に相談事せずとも回答を出せる
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3.7
東京都豊島区高田2丁目17-22目白中野ビル 1F
メーカー・機械
回答者: 女性/ 検査/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
成長・キャリア開発:玉掛、クレーン、フォークなど仕事を行う上で必要な資格や免許は... 続きを見る
2.4
三重県三重郡菰野町大字千草字中原野4632-1
メーカー・機械
3.5
愛知県名古屋市東区豊前町2丁目66
メーカー・機械
3.2
大阪府大阪市北区中之島3丁目3-3中之島三井ビルディング 6F
メーカー・機械
回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員
働きがい:【一番つらかったこと】海外調達品が納入されないとき。 別便... 続きを見る
3.1
東京都品川区広町1丁目3-22
メーカー・機械
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
働きがい:一人で担当を持たせてもらえる事で、会社を代表しての商談を行う... 続きを見る
3.2
兵庫県伊丹市北本町1丁目310
メーカー・機械
回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員
働きがい:【経営陣との関わり】基本的にはないが、クレーム、不適合などに... 続きを見る
3.9
大阪府大阪市中央区博労町三丁目5番1号 御堂筋グランタワー15階
メーカー・機械
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
成長・キャリア開発:教育体制や支援制度は整っていないので、身を置くだけではキャリ... 続きを見る
3.1
滋賀県彦根市ビッグウィング
メーカー・機械
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
働きがい:経験が少ない大きな仕事を任せてもらえるのは大きなやりがいです... 続きを見る
2.9
新潟県燕市
メーカー・機械
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
働きがい:転勤が多いので、いろんなところ(地方)で勤務でき、また生活で... 続きを見る
3.4
長崎県西彼杵郡時津町
メーカー・機械
回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 退職済み/ 非正社員
働きがい:【仕事の進め方】進みにくい。前述通り、社長の顔色が全てを決め... 続きを見る

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