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株式会社ライテクの職種別口コミ(31件)

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株式会社ライテクの福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年04月13日

回答者: 男性/ 設計/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年04月13日
福利厚生:
住宅手当や残業手当などは基本的に存在しない。退職金は存在する。

株式会社ライテクの働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年03月22日

回答者: 男性/ 設計/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2024年03月22日
勤務時間・休日休暇:
勤務時間は同じ土木業界の中では比較的少ない方ではあると思う。繁忙期を除けば平均的な時間である。また、残業時間についてはみなし残業制であり、残業手当は固定残業時間内にはつかない。休暇については、土日祝が基本休みであるため比較的多い。十分とれていると感じる。ごくまれに取引先の都合により土日出勤もあるのだが確実に代休をとることができるため、そこまで大きな問題ではないと感じる。ただ、製造業である以上は顧客都合に合わせる必要があるので、急な土日出勤などが起こることは想定していなければならない点が、やや不満といえば不満である。総じてオンオフのメリハリはつけやすい、働きやすい環境ではあると思う。

多様な働き方支援:
リモートワークはコロナや育児等、天候による通勤困難など理由があれば特別許可を頂ける場合が多い。時短勤務についても制度はないが、通院や家族都合で特別早退などをしている社員も多い。制度がないが、柔軟に拠点ごとの判断で融通をしている。

株式会社ライテクの企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年04月13日

回答者: 男性/ 設計/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年04月13日
組織体制・コミュニケーション:
組織内の人間関係はおおむね良好であり、パワハラなども殆どないように感じる。

株式会社ライテクの女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年07月24日

回答者: 男性/ 設計職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年07月24日
女性の働きやすさ:
女性は事務職で働いている方がほとんどです。
女性は産休や育休を取得しやすいですが、男性は取得しにくい雰囲気です。

株式会社ライテクの成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年07月24日

回答者: 男性/ 設計職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年07月24日
成長・キャリア開発:
技術士などの資格を受験する場合は受験費用を会社が負担してくれます。
新規工法の開発に携わることも可能です。

働きがい:
斜面防災事業がメインであるため、社会貢献は大きいです。
設計から施工までのタイムラグはありますが、自分が設計したものが施工されるとうれしく思います。

株式会社ライテクの事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年04月13日

回答者: 男性/ 設計/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年04月13日
事業展望:
公共事業を対象にしているため国家政策の方針次第で経営の風向きが変わってしまう他、海外展開なども殆どできていないことに不安を感じる。特に、今後、国土強靭化計画が終了するに伴い、主力製品の販売源泉である防災業務が減少していく事が懸念される。

株式会社ライテクの年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年04月13日

回答者: 男性/ 設計/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年04月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 30万円 0万円 40万円
年収 400万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 40万円
給与制度:
みなし残業制をとっており給与制度については不明確な点が非常に多い。

評価制度:
評価制度は公示されておらずブラックボックスではあるが、近年は外部コンサルによる経営見直しなどテコ入れがされており、評価制度などが明確化されるというプランが公開されている。基本的には実力主義であり、積極性が評価されている