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株式会社メフォスの成長・働きがいについての口コミ

この口コミの質問文
派遣社員
業務委託
その他

回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年09月20日
働きがい:【仕事とプライベートとの両立について】仕事量が多く残業もしくは仕事を持
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:栄養士や調理師など専門職として現場に出るなら、やりがいはあると思います
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:栄養士としてのお答えしかできませんが、現場作業、献立、発注ま
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月30日
働きがい:【一番やりがいを感じる点】自分で考えた献立や、料理したものがお客様に美
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【この会社ならではの仕事の醍醐味】会社が変革期にあるので、自社とグルー
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:企画したメニューが社内従業員とカスタマー双方から好
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:社内での研修があります。 新入社員の研修や定期的な衛生管理の研修があり
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【周りからのサポートについて】事業部にはベテラン栄養士がおり、アドバ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【研修について】新人研修のほか、事業部ごと、業態別に調理講習会などあ
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【個人での仕事が多いか、チームでの仕事が多いか】配属先によりますが、今
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【研修について】入社して1年間、先輩や上司がトレーナーとなり、日々の
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【新しいことにチャレンジしやすいか】昔からのやり方を重んじる方が1人で
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【キャリアアップを目指せる環境か】女性が長く働くことが難しい
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【やりがいに感じる点】お客様からの喜びの声や、売り上げが上がり、上司か
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【スキルアップのための取り組み】定期的な研修の場が、配属の異
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【周りからのサポートについて】仕事を引き継いだ時など、先輩や上司に相
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【成長を実感できるか】売り上げなど、数字で分かるので、成長を
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:新入社員なら、本社での新人研修はあるが、大部分は現場で先輩や上司から
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【この会社で身についた能力と活かせる場面】調理師ですから調理
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回答者: 女性/ 保育園調理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 契約社員/ 保育園/ 責任者

1.3
口コミ投稿日:2024年02月27日
働きがい:勤務しているお客様との信頼関係が壊れないように、頑張っていただけでした
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回答者: 女性/ 調理員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 契約社員/ チーフ

3.7
口コミ投稿日:2022年11月27日
働きがい:子供たちが美味しく食べてくれて、食べ残しが少なかった時は嬉しくなります
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回答者: 女性/ 調理補助/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

1.4
口コミ投稿日:2021年10月10日
成長・キャリア開発:支援制度は聞いたことがないキャリアアップは難しいと感じる働き
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回答者: 女性/ 調理員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ アルバイト・パート

3.3
口コミ投稿日:2021年04月11日
働きがい:やはり学校給食でしたら、生徒達が残さず食べてくれて、美味しかったです!
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回答者: 男性/ 調理補助/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

2.7
口コミ投稿日:2021年08月04日
成長・キャリア開発:ほぼ無し働きがい:入居者さんや子供達の
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回答者: 男性/ 配膳/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 契約社員

2.4
口コミ投稿日:2021年05月27日
成長・キャリア開発:勤務地にもよるのでしょうが、昇格も降格もないのでは、成長も退
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回答者: 女性/ 調理員/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

2.7
口コミ投稿日:2022年09月29日
働きがい:子供達の笑顔を想像しながら調理するのはやり
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回答者: 女性/ 管理栄養士/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

2.3
口コミ投稿日:2020年08月19日
成長・キャリア開発:入社時には、衛生講習を受講したり等の研修が少しありました。所
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年07月24日
教育・研修:最初の方が少しでも間違えてしまうと、凄い嫌味を言われとても落ち込んだ
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年07月19日
働きがい:【仕事のやりがい】7年勤めていて仕事には慣れて段取りがうまくいったり、
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年07月19日
働きがい:【仕事の厳しさ】他の仕事場の事を聞くと、今の社員食堂は人数が少なく、と
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年07月24日
教育・研修:研修ばまったくなかった。教育は前から働いていたパートさんから軽く教え
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回答者: 女性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年08月04日
教育・研修:契約社員には、全く研修ありません。年1、作業の見直し、研修があります
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年11月27日
働きがい:学校給食に携わっているので子供たちの笑顔が1番やりがいに繋がる。毎日今
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年11月27日
働きがい:現場によっては毎日おなじ単調作業で飽きることもある。私は毎日変化のある
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回答者: 男性/ 調理師/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 契約社員

3.6
口コミ投稿日:2020年06月21日
働きがい:子供たちに給食を届けることに関してはやりがいを感じる。異物混入や食中毒
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