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回答者別の社員口コミ（株式会社メディカルレビュー社）

回答者プロフィール

性別 女性 入社 中途入社
職種・部署・役職 編集アシスタント/編集部 在籍期間 在籍3～5年
在籍状況 退社済み（2017年時点） 雇用形態 契約社員
職種・部署・役職 編集アシスタント/編集部
雇用形態 契約社員
在籍期間 在籍3～5年
在籍状況 退社済み（2017年時点）
入社 中途入社
性別 女性

回答者による会社評価

総合評価
2.5
会社の成長性や将来性
イノベーションへの挑戦
経営陣のリーダーシップ
仕事を通じた社会貢献
勤務時間の納得度
事業の優位性や独自性
実力主義
活気のある風土
20代成長環境
休日・休暇の納得度
残業時間（月）
40時間
年収・給与の納得度
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
380万円 23万円 0万円 10万円
年収 380万円
月給（総額） 23万円
残業代（月） 0万円
賞与（年） 10万円
口コミ投稿日：2023年06月02日

回答者： 女性/ 編集アシスタント/ 退職済み（2017年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 契約社員/ 編集部

2.5
口コミ投稿日：2023年06月02日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
380万円 23万円 0万円 10万円
年収 380万円
月給（総額） 23万円
残業代（月） 0万円
賞与（年） 10万円
給与制度:契約社員という前提で。昇給は一年前後で時給数十円。賞与は家賃より少し多
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口コミ投稿日：2017年09月21日

回答者： 女性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー 他）/ 退職済み/ 非正社員

3.3
口コミ投稿日：2017年09月21日
働きがい：顧客メーカーの自主規制が厳しくなり、逆風のなかで年々自由な制作が難しく
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口コミ投稿日：2023年06月02日

回答者： 女性/ 編集アシスタント/ 退職済み（2017年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 契約社員/ 編集部

2.5
口コミ投稿日：2023年06月02日
入社時の期待と入社後のギャップ:紙媒体の地道な校正がメインと思っていましたが、座
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口コミ投稿日：2023年06月02日

回答者： 女性/ 編集アシスタント/ 退職済み（2017年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 契約社員/ 編集部

2.5
口コミ投稿日：2023年06月02日
勤務時間・休日休暇:業務量が多く、また関係者にスケジュールが振り回されるため、ワ
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口コミ投稿日：2023年06月02日

回答者： 女性/ 編集アシスタント/ 退職済み（2017年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 契約社員/ 編集部

2.5
口コミ投稿日：2023年06月02日
オフィス環境:当時は編集部の個々に本棚付きデスクがあり、正規、非正規関係なくノー
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口コミ投稿日：2018年05月17日

回答者： 女性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー 他）/ 退職済み/ 非正社員

3.3
口コミ投稿日：2018年05月17日
成長・キャリア開発：精神力が一番鍛えられる。 硬直化した組織体制、業界の未来が先細
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口コミ投稿日：2017年09月21日

回答者： 女性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー 他）/ 退職済み/ 非正社員

3.3
口コミ投稿日：2017年09月21日
福利厚生：正社員で育児から復帰した人を知らない。元正社員だった人が、育児から復帰
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口コミ投稿日：2017年09月21日

回答者： 女性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー 他）/ 退職済み/ 非正社員

3.3
口コミ投稿日：2017年09月21日
福利厚生：育児休暇、復帰は少しずつ実績がみられてきているのはいいとおもう。(ただ
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口コミ投稿日：2017年09月21日

回答者： 女性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー 他）/ 退職済み/ 非正社員

3.3
口コミ投稿日：2017年09月21日
働きがい：契約社員の場合、進行管理の基本が学べる。未経験からどうしても編集がやり
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口コミ投稿日：2017年09月21日

回答者： 女性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー 他）/ 退職済み/ 非正社員

3.3
口コミ投稿日：2017年09月21日
勤務時間・休日休暇：契約社員は土日の座談会や会議に出席したり、土日出社することが
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口コミ投稿日：2017年09月21日

回答者： 女性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー 他）/ 退職済み/ 非正社員

3.3
口コミ投稿日：2017年09月21日
勤務時間・休日休暇：媒体のスケジュール次第で、土日に座談会が入ることもあるが、代
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株式会社メディカルレビュー社のカテゴリ別口コミ（60件）

福利厚生・オフィス環境(8件)企業カルチャー・組織体制(3件)成長・働きがい(11件)事業展望・強み・弱み(13件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(12件)女性の働きやすさ(7件)入社前とのギャップ(3件)年収・給与(3件)
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