回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
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年収 | --万円 |
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月給(総額) | --万円 |
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株式会社マインズクリエイトの口コミ一覧ページです。株式会社マインズクリエイトで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの口コミを18件掲載中。ライトハウスは、株式会社マインズクリエイトへの転職・就職活動をサポートします!
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
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--万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
年収 | --万円 |
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月給(総額) | --万円 |
残業代(月) | --万円 |
賞与(年) | --万円 |
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
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--万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
年収 | --万円 |
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月給(総額) | --万円 |
残業代(月) | --万円 |
賞与(年) | --万円 |
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
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280万円 | 24万円 | 0万円 | 0万円 |
年収 | 280万円 |
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月給(総額) | 24万円 |
残業代(月) | 0万円 |
賞与(年) | 0万円 |
株式会社マインズクリエイトの評判・口コミ 企業カルチャー・組織体制
回答者: 男性/ 営業部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
アットホームではあるがプライベートにまで押し寄せてくる。年功序列が深く根付いており、挑戦しようとしたらとても難しい環境であると考える。意見を言っても通る可能性というのがあるためまずは結果を出すことに専念すべしと考える。
組織体制・コミュニケーション:
2つの事業部がある。その2つの事業部に年齢層が大きくギャップがあるためにところどころで温度感が異なることが多々ある。コミュニケーションを取る回数を多くしないと組織体制として難しいところが存在する。積極的にコミュニケーションをとってくれる上司とそうでない上司の差が激しいと感じた。
ダイバーシティ・多様性:
ワークスタイルはとても偏っている傾向があると考える。