回答者： 女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
勤務時間・休日休暇:
休日は取りやすいと思います。
そのお店の上司にもよると思います。
土日祝は基本休めないと思ってたほうがいいです。
みんな暗黙の了解で休まない傾向にあります。
多様な働き方支援:
リモートワークはありません。
お子さんを産んだあとは制度で時短勤務が可能だったかと思います。
直接本人から聞いたわけではありませんが、2時間くらい早めに上がれると聞いたことがあります。
ただ、現場にいる身としては2時間早く上がれたとしてもその分自分の仕事が溜まるだけだから私的には少し早く上がれてもなぁ〜という感じです。
拠点の考え方にもよるかと思います。
仕事配分をしっかりおこなってくれる上司であれば良いかと思いますがそれができない所だと単純に仕事だけ貯まっちゃうんじゃないかな？と思います。
休日は取りやすいと思います。
そのお店の上司にもよると思います。
土日祝は基本休めないと思ってたほうがいいです。
みんな暗黙の了解で休まない傾向にあります。
多様な働き方支援:
リモートワークはありません。
お子さんを産んだあとは制度で時短勤務が可能だったかと思います。
直接本人から聞いたわけではありませんが、2時間くらい早めに上がれると聞いたことがあります。
ただ、現場にいる身としては2時間早く上がれたとしてもその分自分の仕事が溜まるだけだから私的には少し早く上がれてもなぁ〜という感じです。
拠点の考え方にもよるかと思います。
仕事配分をしっかりおこなってくれる上司であれば良いかと思いますがそれができない所だと単純に仕事だけ貯まっちゃうんじゃないかな？と思います。
株式会社ホンダドリーム関東の福利厚生・オフィス環境の口コミ
この口コミの質問文株式会社ホンダドリーム関東の評判・口コミ 福利厚生・オフィス環境
回答者： 女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
福利厚生はしっかりしています。
オフィス環境:
どの拠点に配属になったかで変わるのでなんとも言えません。
前にいたところは駅から歩いて15分とかでしたが、今の拠点は車で通わないと不便なので車で通勤してます。
福利厚生・オフィス環境のすべての口コミを見る