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株式会社ホテルプリンセス京都の職種別口コミ(30件)

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株式会社ホテルプリンセス京都の福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年09月05日

回答者: 男性/ レストラン/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2024年09月05日
福利厚生:
退職金あり。社員持株会あり。

オフィス環境:
社員食堂はあるが、ゆっくりくつろぐ感じではない。
立地は京都の中心にあることから、通勤はしやすい。

株式会社ホテルプリンセス京都の働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年09月05日

回答者: 男性/ レストラン/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2024年09月05日
勤務時間・休日休暇:
やはり土日の休みは少ない。事務職であれば、比較的自由に休める。
部門によるが、やはりレストランに配属になると、残業や休日出勤が多くなる。

多様な働き方支援:
リモートワークは基本的になし。副業は禁止。時短勤務制度はあり、暇なら半休を取ることもできる。

株式会社ホテルプリンセス京都の企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年09月05日

回答者: 男性/ レストラン/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2024年09月05日
企業カルチャー・社風:
チャレンジに関しては、基本応援してもらえるが、チャレンジする人が少ない。

組織体制・コミュニケーション:
部門間で縦割りのところもある。年に1回、社内懇親会がある。上司との話しやすさにおいては、上司の人柄による部分が大きい。

ダイバーシティ・多様性:
女性の比率は高いが、管理職になるとやはり男性が中心になる。重要な会議は男性ばかり。

株式会社ホテルプリンセス京都の女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年09月05日

回答者: 男性/ レストラン/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2024年09月05日
女性の働きやすさ:
育休・産休は取りやすい。女性の管理職登用は少ない。

株式会社ホテルプリンセス京都の成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年09月05日

回答者: 男性/ レストラン/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2024年09月05日
成長・キャリア開発:
部門ごとで定期的に研修を実施。資格取得などには積極的に支援があり、京都検定などは初回の受験料は会社負担。

働きがい:
お客様とのふれあい。

株式会社ホテルプリンセス京都の事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2020年12月29日

回答者: 男性/ 宿泊部全般/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 宿泊部

1.3
口コミ投稿日:2020年12月29日
事業の強み:
親会社が京セラなので、多少の赤字を出しても京セラから資金投下されるので潰れにくい。しかし、京セラが撤退したら、すぐに廃業に追い込まれると思われる。

事業の弱み:
京都は次々と新しいホテルがいろんな趣向をこらしてオープンしていっているので、何の特徴も特色もないここは将来性はない。いずれ自然淘汰されると思う。

事業展望:
親会社の京セラから資金投下と受けながら、営業を続けていくと思う。自力だけでの生き残りは不可能に思える。

株式会社ホテルプリンセス京都の年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年09月05日

回答者: 男性/ レストラン/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2024年09月05日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 37万円 0万円 150万円
年収 600万円
月給(総額) 37万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 150万円
給与制度:
年1回の昇格、昇給。業績が悪くても、賞与は出る。

評価制度:
年功序列が強い。年1回の昇格、昇給。