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回答者別の社員口コミ(株式会社ホテルグランヴィア広島)

回答者プロフィール

性別 女性 入社 --
職種・部署・役職 -- 在籍期間 --
在籍状況 退社済み(0000年時点) 雇用形態 正社員
職種・部署・役職 --
雇用形態 正社員
在籍期間 --
在籍状況 退社済み(0000年時点)
入社 --
性別 女性

回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月28日
教育・研修:はたして、研修の内容が身になっているかは不明。部署によって異なるが、
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月28日
教育・研修:入社後、座学や現場研修、サービス研修など1か月ほどある。また、1年に
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月28日
会社の安定性:社長が変わるたびに方針が変わるため、ついていくのが一苦労だった。ま
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月28日
会社の安定性:広島に根付く老舗のホテルであり、またJR関係のため、倒産はほぼない
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月28日
雇用の安定性:レストランや宴会サービス、営業や婚礼などたくさんの部署があり部署移
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月28日
雇用の安定性:仕事内容と給与面(残業代含めて)に納得できていれば、職場の雰囲気も
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:ボーナスは年2回(7月・12月)にあるが、年々減少。あまり期待できる金
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:給料は低い。長く働いても基本給はほとんど上がらないため、みんな残業代で
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月28日
勤務時間・休日休暇:部署によっては休憩が取れないこともたくさんある。また、お客様
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月28日
勤務時間・休日休暇:基本的に9時間拘束の8時間勤務(休憩1h)。残業は必ずと言っ
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月28日
女性の働きやすさ:中には、体育会系の男性スタッフも少なくないため、女性を「お前」
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月28日
女性の働きやすさ:産休や育休は取りやすい。復帰した際も、時短で働いている方もたく
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月28日
企業文化・社風・組織体制:老舗のホテルのため、上司含め上層部もとても古い考えを持
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月28日
企業文化・社風・組織体制:上司の部下の距離が遠すぎず近すぎず、社員みんな仲が良い
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月28日
働きがい:「誰かのために」という気持ちがなくなった瞬間、やはりサービス業を続ける
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月28日
働きがい:宿泊のお客様やVIPの対応、外国人の対応など、「誰かのために」というサ
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月28日
勤務時間・休日休暇:部署によって違うが、どうしてもお客様最優先になるため、希望通
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月28日
勤務時間・休日休暇:サービス業のため、月決められた休みを取ることは難しいが、会社
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月28日
オフィス環境:ロッカーの数が明らかに足りておらず、アルバイトの方たちのロッカーが
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月28日
オフィス環境:部署によって勤務場所が違うため一概には言えないが、ある程度の清潔さ
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株式会社ホテルグランヴィア広島の回答者別口コミ (11人)

  • 宴会調理部 / 調理員 正社員/ 在籍16~20年/ 退職済み/ 新卒/ 男性
2014年時点の情報
3.3
最新の回答:2020年11月30日
  • 総合職 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 新卒/ 女性
2023年時点の情報
3.3
最新の回答:2023年10月19日
  • ホテル業 正社員/ 在籍21年以上/ 現職/ 新卒/ 男性
2022年時点の情報
2.5
最新の回答:2022年02月03日
  • 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他) 正社員/ 退職済み/ 女性
2018年時点の情報
最新の回答:2019年02月28日
  • 調理部 / 係員 / 調理部 正社員/ 在籍3~5年/ 現職/ 中途/ 男性
2023年時点の情報
2.4
最新の回答:2023年10月26日
  • 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他) 非正社員/ 退職済み/ 女性
2011年時点の情報
3.9
最新の回答:2015年08月01日
  • 調理 / 係員 / 調理 正社員/ 在籍3~5年/ 退職済み/ 新卒/ 女性
2020年時点の情報
3.4
最新の回答:2020年11月05日
  • サービススタッフ 正社員/ 在籍21年以上/ 退職済み/ 新卒/ 女性
2020年時点の情報
3.3
最新の回答:2023年01月19日
  • サービス 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 新卒/ 男性
2024年時点の情報
2.3
最新の回答:2024年01月09日
  • 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他) 正社員/ 退職済み/ 男性
2005年時点の情報
3.4
最新の回答:2015年08月01日
回答者一覧を見る(11件)>>