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回答なし
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退職

回答者: 男性/ 支配人/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年07月26日
企業カルチャー・社風:
経営陣が元々宿泊業出身ではないので、フレッシュな観点から業務プロセスや企画を構築しています。まだまだ発展途上で、みんなで会社を創ってる感じがありベンチャー的な雰囲気かもしれません。固定観念に囚われすぎず、なるべく客観的に宿泊業とその先を考えて挑戦している感じがある。

組織体制・コミュニケーション:
経営陣も社員もみんなの顔が見えて熱心な職場なのでオープンにコミュニケーションを取って課題解決していけます。でも、まだまだ発展途上と社内チャットやメールなどのITコミュニケーションツールの導入はまだまだこれからと言う感じです。

ダイバーシティ・多様性:
それほど多くはないが障害者も外国籍の従業員もいます。女性スタッフが多く、年齢は30代から80代までと幅が広い。サービス業である以上、ある程度はお客様の要望に沿ったワークスタイル・基準で業務をこなす必要があるがなるべくスタッフの生活状況に配慮しバランス良く働けるように経営陣が心がけている。

回答者: 男性/ 支配人/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年07月26日
勤務時間・休日休暇:勤務時間について厳しい方の会社なので、宿泊業界によくあるオー
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口コミ投稿日:2023年07月26日

回答者: 男性/ 支配人/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年07月26日
成長・キャリア開発:ポジション問わず観光・職務関連の資格取得は会社が金銭的にサポ
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株式会社ほこたのカテゴリ別口コミ(3件)

福利厚生・オフィス環境(0件)企業カルチャー・組織体制(1件)成長・働きがい(1件)事業展望・強み・弱み(0件)
働き方(勤務時間・休日休暇・制度)(1件)女性の働きやすさ(0件)入社前とのギャップ(0件)年収・給与(0件)

同業界の口コミ

3.6
三重県志摩市浜島町迫子2165
旅行・レジャー・宿泊
回答者: 女性/ FB/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
給与制度:住宅手当があると聞いた。評価制度:実力主義と言いきれないが、... 続きを見る
3.3
島根県松江市玉湯町玉造44-2
旅行・レジャー・宿泊
回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
オフィス環境:客室内は綺麗に整備されている。清掃業者は基本的に委託な為任せ... 続きを見る
3.3
広島県東広島市
旅行・レジャー・宿泊
回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
給与制度:事務職にしては給料は良いほう。月2回以上休み(有給)を取らな... 続きを見る
3.0
北海道函館市
旅行・レジャー・宿泊
回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員
福利厚生:【長く働ける環境か】思いませんでした。僕は調理を担当していた... 続きを見る
3.4
東京都港区東新橋1丁目9-1東京汐留ビルディング
旅行・レジャー・宿泊
回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
給与水準:業界的に見るとやや少なく残業代や、深夜手当がないと厳しく思え... 続きを見る