回答者： 男性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 650万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
| 年収 | 650万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | --万円 |
| 残業代（月） | --万円 |
| 賞与（年） | --万円 |
給与水準：会社自体としてはそれ程儲かっていないかもしれないが、グループ会社の本体が安定しているので、給与体系自体は本体と同じく安定している。
ただし、賞与等の査定がやはり独立採算制度が導入され、会社自体の儲けがあがらなければ、中々アップしない。
ただし、賞与等の査定がやはり独立採算制度が導入され、会社自体の儲けがあがらなければ、中々アップしない。