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株式会社ベガスベガスの年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
339万円250~550万円23

(平均年齢31.7歳)

回答者の平均年収339万円
回答者の年収範囲250~550万円
回答者数23

(平均年齢31.7歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
(営業、MR、営業企画 他)
305万円
(平均年齢35.8歳)
企画・事務・管理系
(経営企画、広報、人事、事務 他)
325万円
(平均年齢30.5歳)
販売・サービス系
(ファッション、フード、小売 他)
355万円
(平均年齢30.2歳)

年齢別平均・最高年収

年齢 平均年収 最高年収 回答人数
25~29歳310万円360万円8

年収分布

(人)
(万円)

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株式会社ベガスベガスの年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
業務委託
その他
回答なし

回答者: 男性/ パチンコ業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ パチンコ事業部/ マネジャー

1.7
口コミ投稿日:2024年01月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 38万円 10万円 17万円
年収 450万円
月給(総額) 38万円
残業代(月) 10万円
賞与(年) 17万円
給与制度:
1ヶ月分も貰えず、1ヶ月分の8割とその時の評価が加算されます。
結果一般社員の方は、満額で貰えることはありません。
ごく一部の役職者のみ1ヶ月以上貰えるシステムとなっております。

評価制度:
実力より内面、人間力で推薦してくれるので昇格、昇給はしやすいです。
その分、中身重視なのでスキルが追い付いていないスタッフが多いのでいざという時にはそこが仇となる時があります。

回答者: 男性/ 接客業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ CF

3.1
口コミ投稿日:2024年02月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 21万円 2万円 87万円
年収 350万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 87万円
給与制度:昇給は年2回であり、実力主義なので若いうちから上を目指すことができる。
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回答者: 男性/ 総合アミューズメント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ フード事業部/ 一般職

2.8
口コミ投稿日:2022年10月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
280万円 23万円 0万円 5万円
年収 280万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 5万円
給与制度:給与ベースは本社・支社勤務と現場勤務(主にパチンコ店)及びフード事業部
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回答者: 女性/ 総務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2021年09月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 --万円 --万円 --万円
年収 300万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:基本給は安く、技術手当のような形で加算されていく。住宅手当は借上げ住宅
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回答者: 男性/ キッチン、ホール/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

4.9
口コミ投稿日:2023年06月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
270万円 16万円 2万円 67万円
年収 270万円
月給(総額) 16万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 67万円
給与制度:今年の終わりにまた給料が上がるそうなので非常に良い会社だなと感じました
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回答者: 男性/ 接客/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ アルバイト・パート

2.3
口コミ投稿日:2022年07月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
260万円 22万円 0万円 0万円
年収 260万円
月給(総額) 22万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:新しく入った新人よりも長くこの業界で働いてる人又社会経験が豊富な人のが
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2023年08月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
320万円 25万円 3万円 20万円
年収 320万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 20万円
給与制度:ボーナスはもう少しほしいなと思います。毎月のお給料はいいと思う!評価制
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回答者: 男性/ サービス業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ パチンコ事業部/ マネージャー

2.6
口コミ投稿日:2022年10月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
380万円 30万円 0万円 20万円
年収 380万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 20万円
給与制度:賞与は業績に応じてだが毎年恒例の年20万になっている。評価制度:昇格基
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回答者: 男性/ 接客担当/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2022年09月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
340万円 24万円 22万円 30万円
年収 340万円
月給(総額) 24万円
残業代(月) 22万円
賞与(年) 30万円
給与制度:昇給昇格は実力や意欲で十分に可能。住宅補助もあり、非常に助かる。評価制
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:年二回、月の給料×80%(+個人査定と店舗査定による増減あり)が貰えま
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:最初は昇進してもあまり昇給しないので責任が増すばかりでつらい。交通費も
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:賞与の査定システムはしっかりしている。1年目の最初だけ賞与の支給はない
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2017年09月02日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:【給与制度について】細かく基本給や社宅手当、技能手当、役職手当などがつ
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2017年09月02日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:残業代についてはその日勤務のマネジャーのさじ加減で決められる。タイムカ
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2017年09月02日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:学歴や役職で金額が多少変わってくる。その他にも社宅手当など役職によって
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:アルバイトの評価制度と一般職クラスの社員は、しっかりとした評価基準があ
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:水準は悪くないが、毎年のベースアップが無いため、昇格以外に昇給の手段が
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:【昇給の頻度や金額】年2回の昇給のチャンスがあります。回数は多いですが
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:給料水準はとても高く、新卒だと残業なしでも手取り19万くらいはもらえる
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回答者: 男性/ アルバイト/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.3
口コミ投稿日:2021年05月31日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
200万円 --万円 --万円 --万円
年収 200万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:アルバイトでも昇給は勤務態度や能力次第で可能。評価制度:出来ることが多
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回答者: 男性/ 接客/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

4.2
口コミ投稿日:2022年07月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
10万円 10万円 0万円 0万円
年収 10万円
月給(総額) 10万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:時給は高い。残業代もしっかり支払われる。評価制度:実力
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回答者: 男性/ ホール/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.1
口コミ投稿日:2024年01月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
100万円 6万円 0万円 25万円
年収 100万円
月給(総額) 6万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 25万円
評価制度:昇進昇格には試験があるはず。年功序列という
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回答者: 男性/ ホール担当/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ アルバイト・パート

3.2
口コミ投稿日:2022年01月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
103万円 6万円 0万円 25万円
年収 103万円
月給(総額) 6万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 25万円
給与制度:地方のアルバイトにしては時給が高く魅力的だった。また、アルバイトにもボ
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回答者: 男性/ 接客サービス/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

4.7
口コミ投稿日:2020年10月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
230万円 21万円 0万円 0万円
年収 230万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:能力により年2回昇給の機会あり評価制
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回答者: 男性/ ホール/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ アルバイト・パート

3.4
口コミ投稿日:2021年03月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 300万円 0万円 2万円
年収 300万円
月給(総額) 300万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 2万円
給与制度:通勤手当も距離により出ますが、近いと無いという感じです。アルバイトでし
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 非正社員

5.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:アルバイトに関しては、コンビニやスーパーなど他のアルバイトと比べれば時
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株式会社ベガスベガスの退職金に関する口コミ

回答者: 男性/ サービス業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ パチンコ事業部/ マネージャー

2.6
口コミ投稿日:2022年10月12日
福利厚生:退職金は、雀の涙程度です。オフィス環境:まあま
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回答者: 男性/ 接客業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ CF

3.1
口コミ投稿日:2024年02月10日
福利厚生:全国転勤可ではないと住宅手当が出ない。寮は無し。通勤手当は全額支給では
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3.1
福岡県久留米市
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回答者: 男性/ フロント/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ アルバイト・パート
給与制度:給与は総合職、地域限定職によってまちまちですが。あまり良いほ... 続きを見る
2.9
東京都港区芝浦3丁目9-1芝浦ルネサイトタワー11F
旅行・レジャー・レジャー・アミューズメント・スポーツ施設
回答者: 女性/ / 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
給与制度:賞与はコロナ禍だった為か少なかった。評価制度:2.3年で店長... 続きを見る
3.5
東京都墨田区東墨田2丁目8番5号
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回答者: 男性/ ホテル事業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
給与制度:昇給は年に一回で各仕事内容の評価で決まります。賞与は年に2回... 続きを見る
3.1
東京都港区東新橋1丁目9番1号
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回答者: 女性/ 店舗運営/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ AM/ 店長
給与制度:賞与は、業績と個人の評価に連動して増減します。評価基準は評価... 続きを見る
3.4
東京都港区北青山1丁目2-3青山ビル 9F
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員
評価制度:半期ごとにMBOを設定するが、評価するころには組織の指標自体... 続きを見る
3.7
埼玉県さいたま市桜区田島8丁目2-122F
旅行・レジャー・レジャー・アミューズメント・スポーツ施設
3.1
愛知県豊橋市
旅行・レジャー・レジャー・アミューズメント・スポーツ施設
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
給与水準:賃金体系が古いまま残ってしまっており、社歴が長い人が多くの給... 続きを見る
3.0
東京都港区台場2丁目3-1トレードピアお台場 10F
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2.9
宮城県仙台市青葉区シャンボール二日町 1F
旅行・レジャー・レジャー・アミューズメント・スポーツ施設
回答者: 女性/ 総務/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
給与制度:昇格して役職につかない限り昇給は望めない評価制度:評価制度は... 続きを見る
4.2
静岡県浜松市中区鍛冶町1番地-2かじ町プラザ 5F
旅行・レジャー・レジャー・アミューズメント・スポーツ施設
回答者: 女性/ 店長/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
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