口コミ投稿日：2023年11月15日
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回答者： 女性/ PMO/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
3.3
口コミ投稿日：2023年11月15日
回答者： 女性/ PMO/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
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口コミ投稿日：2023年11月15日
回答者： 女性/ PMO/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
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口コミ投稿日：2023年11月15日
回答者： 女性/ PMO/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
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株式会社プライミーのカテゴリ別口コミ（6件）
株式会社プライミーの回答者別口コミ（1人）
- PMO 正社員/ 在籍3～5年/ 現職/ 中途/ 女性
2023年時点の情報
3.3
最新の回答：2023年11月15日
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株式会社プライミーの評判・口コミ 年収・給与
回答者： 女性/ PMO/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
賞与は年一回です。
評価制度:
昇進・昇格の制度がかなりわかりづらく、ステップアップ表などのようなものはありません。
自分で「今、なんの仕事をしているのか、新しく身につけたスキルは○○だ」などのアピールを積極的にしないと評価してくれません。
そのため、消極的な人はずっと給料が上がらないままだと思います。