口コミ投稿日:2022年01月12日
口コミ投稿日:2022年01月24日
回答者: 女性/ 人事経理総務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
4.4
口コミ投稿日:2022年01月19日
回答者: 女性/ web制作/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.7
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2.9
東京都千代田区丸の内1丁目6-5丸の内北口ビルディング
コンサル・専門事務所・コンサル・シンクタンク
回答者: 女性/ 一般事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 人事/ なし
企業カルチャー・社風:グローバル企業なので昔ながらの年功序列的なものは特に無い。上...
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4.0
大阪府大阪市北区角田町8番1号梅田阪急ビルオフィスタワー29階
コンサル・専門事務所・コンサル・シンクタンク
回答者: 男性/ 施工管理/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
企業カルチャー・社風:アツい。結果にコミットする。その第1歩として、社訓を暗記し昌...
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2.7
東京都港区六本木1-4-5アークヒルズサウスタワー11F
コンサル・専門事務所・コンサル・シンクタンク
回答者: 男性/ 社内SE/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 業務委託
企業カルチャー・社風:社歴の長い人がキーマンの事が多い。過去は業務委託から社員登用...
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3.3
東京都千代田区大手町1丁目1-2
コンサル・専門事務所・コンサル・シンクタンク
回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:【職場の雰囲気】ミーティングが頻繁に行われており、メンバー同...
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3.8
東京都千代田区九段南3丁目8-11飛栄九段ビル 5F
コンサル・専門事務所・コンサル・シンクタンク
回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:誰と誰が仲が悪いといった仕事に悪影響を与えるような人間関係の...
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3.2
千葉県市川市八幡2丁目3-11GEエジソンビル
コンサル・専門事務所・コンサル・シンクタンク
回答者: 男性/ 学習塾/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ があ/ 副部長
企業カルチャー・社風:学習塾なので、きちんとした身なり、生活態度が求められます。そ...
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3.0
大阪府吹田市豊津町9番1号
コンサル・専門事務所・コンサル・シンクタンク
回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:【職場の雰囲気】職場では社員よりもアルバイトの人数が多い、人...
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3.5
大阪府大阪市西区西本町1丁目4-1オリックス本町ビル 7F
コンサル・専門事務所・コンサル・シンクタンク
回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員
企業文化・社風・組織体制:とにかく研修や電話対応以外の業務が多いです。業務内容について...
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3.5
東京都千代田区有楽町1丁目1-2東京ミッドタウン日比谷 日比谷三井タワー
コンサル・専門事務所・コンサル・シンクタンク
回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:最先端の技術を率先して導入してビジネスのチェンジドライバーた...
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3.9
東京都品川区西五反田1丁目31-1日本生命五反田ビル 4F
コンサル・専門事務所・コンサル・シンクタンク
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:【仕事中の休憩時間】12時~13時が基本で1時間ただ、何時か...
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株式会社フォーディメンションのカテゴリ別口コミ(36件)
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- web制作 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 中途/ 女性
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最新の回答:2022年12月31日
- 人事経理総務 正社員/ 在籍6~10年/ 現職/ 中途/ 女性
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最新の回答:2022年01月24日
- WEB制作 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 中途/ 女性
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最新の回答:2022年01月14日
- Webデザイナー 正社員/ 在籍6~10年/ 現職/ 中途/ 女性
2022年時点の情報
4.8
最新の回答:2022年01月12日
- WEB担当 正社員/ 在籍3~5年/ 現職/ 中途/ 女性
2022年時点の情報
4.5
最新の回答:2022年01月11日
ライトハウス(旧:カイシャの評判)は、就職・転職を希望するすべてのみなさまにご活用いただける、日本最大級の口コミ・評判プラットフォーム。
2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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株式会社フォーディメンションの評判・口コミ 企業カルチャー・組織体制
回答者: 女性/ WEB担当/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
私の時は「社長がちょっと風変わりなんですけど大丈夫ですか!?」と聞かれました。
実際社長は個性的なので(だからこそ柔軟で先進的な環境だったりしますが)面接でちゃんと聞いて、了承してきてほしいです。
社員数がとても少なく(また社員も個性的な)ので、自分らしさみたいなものが社風に上書きされることはありません。。
組織体制・コミュニケーション:
小さい会社なので、組織体制というほどのものはありません。
(あるかもしれませんがみんなたいてい様々なものを兼任しています)
リモートワーク人員が増えたため、逆に社員同士のコミュニケーションがしっかりとしてきました。
分からないことがあれば担当者に聞けばなんでも丁寧に教えてくれます。
逆に聞けないとそのままになるので、自主性は大事かもしれません。
ダイバーシティ・多様性:
人数の少ない会社なので、性別、人種、国籍、宗教、ワークスタイル、障害の有無などで差別されることはありません。
個性的なところがあれば、そこを伸ばしてくれる環境だと思います。
体調が悪いと相談すれば業務や勤務時間の調整もしてくれますし、家族の世話があるといえばお休みもできます。
大きい会社ではできないような、自分に合った働き方を一緒に考えてくれる会社です。