株式会社ビトル・エンタテインメントの社風・企業カルチャー・組織体制

企業カルチャー・社風:
1人1人、与えられたタスクをこなせば、後は自由な職場です。代わりに自由奔放すぎて、会社としてのルールが薄く、フレックスタイム制とはいえ最低出勤時間になっても職場に人がいないことも、しばしばあるため不安になることがあります。

組織体制・コミュニケーション:
派遣される会社によってグループを作ってコミュニケーションを測ってはいるが、グループごとに派閥があるため、スタッフ通しの中はお世辞にもいいとは言えない。職人気質のスタッフが多く、コミュニケーションで良くない顔をする人も多い。人によって能力がバラバラのため能力が高い人もいれば低い人もいる職場であり、能力の低い人への風当たりはかなり冷たい。実力主義だから弱肉強食なのは分かるが相手への不満のぶつけ方やあたりが強いのでそれなりにメンタルが強くないと仕事を続けるのは難しい。

ダイバーシティ・多様性:
国籍は特に境はないです。中国人、韓国人のスタッフも働いています。女性も在籍していますが9割男性の職場です。
アニメーション、フォトリアルなCG作業、web制作など個人個人の持っている能力を活かしている職場ではあると思いますが、個性や秀でている物がない場合はかなり苦労します。