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株式会社ノミツクの福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年10月17日

回答者: 男性/ デザイナー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年10月17日
福利厚生:
退職金、住宅手当、家族手当などが有ります。財形貯蓄もできます。

オフィス環境:
駅から徒歩1分の立地で非常に便利です。会議室があり、営業とデザイナーの空間が緩やかに分かれてますので、
落ち着いて仕事ができますし、コミュニケーションも取りやすいです。

株式会社ノミツクの働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年06月29日

回答者: 男性/ デザイン/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2022年06月29日
勤務時間・休日休暇:
この会社は、基本的に9時から18時までが定時となり、8時間労働(うち休憩1時間)です。完全週休2日制です。仕事上、土日にイベントなどの現場が入ることがありますので、その場合は振替休日を取ることが可能です。基本的には定時時間内に仕事を終了させ残業はできるだけしないよう、指導されています。

多様な働き方支援:
この会社は、フレックス制度があります。週に1度取ることが可能です。リモートワーク制度はありませんが、社員の家庭環境などを考慮し、リモートで勤務している者もおります。

株式会社ノミツクの企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年10月17日

回答者: 男性/ デザイナー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年10月17日
企業カルチャー・社風:
会社の利益を損なわない、クライアントに迷惑を掛けないなどであれば、どんな仕事をとってきても大丈夫です。
自分の興味がある分野や、業種、クライアントなどの仕事をとってくることが出来ます。

組織体制・コミュニケーション:
上司、部下の関係はありますが、一般的な上下関係のイメージはなく、先輩、後輩という感じが近いと思います。
部下でも思ったこと、言いたいことを言いいやすい環境にあります。

ダイバーシティ・多様性:
性別、人種、国籍は問いません。過去に台湾の方や、アジア系のハーフの方、中国出身の方も働いていました。

株式会社ノミツクの女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年10月17日

回答者: 男性/ デザイナー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年10月17日
女性の働きやすさ:
社内の半分以上で女性で、仕事ができる方は管理職に就かれています。

株式会社ノミツクの成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年06月29日

回答者: 男性/ デザイン/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2022年06月29日
成長・キャリア開発:
この会社では、ある程度の経験をつむと担当クライアントが振り分けられ、仕事を任されます。そこから先は今までのルーティンの案件だけではなく、新規案件を受注したり売り上げアップに貢献できれば会社から評価され、キャリアアップにつながります。

働きがい:
この会社では、自分が取り組むと決めた案件を自由に取り組ませてもらえます。営業と制作とで課が分かれますが、
製作の者が仕事をとってくることもウェルカムとされますので、与えられた仕事ではなく、自ら生み出した仕事を最後までやり遂げることに働きがいを感じます。

株式会社ノミツクの入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年09月17日

回答者: 女性/ デザイナー/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2023年09月17日
入社時の期待と入社後のギャップ:
会社ホームページや面接での会社説明の際は内装のデザインも含め総合的に空間デザインに関わることができると思っていた。もちろん多種多様な空間デザインは手がけているが、常設案件は少なく、展示会やイベントなど短期的な案件が多かった。

株式会社ノミツクの事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年10月17日

回答者: 男性/ デザイナー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年10月17日
事業の強み:
新規事業に取り組んでいますが、形になりにくいのが現状です。

事業の弱み:
自社工場を持っていないことで、コスト面での弱さがあります。

株式会社ノミツクの年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年10月17日

回答者: 男性/ デザイナー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年10月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 30万円 0万円 60万円
年収 400万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 60万円
給与制度:
基本的には年功序列ですが、成果によって手当が大きくなります。昇給や賞与にもその成果が反映されます。

評価制度:
売上だけではなく、勤務態度や会社への貢献度、上下関係に関わらず社内環境の改善に努めたり、面倒見のいい人には
その評価が昇進・昇格につながります。また皆からの信頼度も大きく影響します。