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株式会社トータルベネフィットのカテゴリ別口コミ（29件）

福利厚生・オフィス環境(3件)企業カルチャー・組織体制(3件)成長・働きがい(10件)事業展望・強み・弱み(2件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(5件)女性の働きやすさ(2件)入社前とのギャップ(0件)年収・給与(4件)

株式会社トータルベネフィットの回答者別口コミ（7件）

  • 一般職 正社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 中途/ 男性
2015年時点の情報
3.3 最新の回答：2023年06月16日
  • 派遣 アルバイト・パート/ 在籍3～5年/ 退職済み/ 中途/ 女性
2014年時点の情報
3.1 最新の回答：2022年11月19日
  • 営業ブライダル 正社員/ 在籍3～5年/ 退職済み/ 中途/ 女性
2016年時点の情報
3.8 最新の回答：2021年09月02日
  • 営業系（営業、MR、営業企画 他） 正社員/ 現職/ 男性
2020年時点の情報
4.0 最新の回答：2020年01月25日
  • 営業系（営業、MR、営業企画 他） 正社員/ 現職/ 男性
2019年時点の情報
最新の回答：2019年11月20日
回答者一覧を見る（7件）

株式会社トータルベネフィットの職種別口コミ（29件）

営業系（13件）
（営業、MR、営業企画 他）
企画・事務・管理系（2件）
（経営企画、広報、人事、事務 他）
販売・サービス系（7件）
（ファッション、フード、小売 他）
クリエイティブ系（5件）
（WEB・ゲーム制作、プランナー 他）
その他（2件）
（公務員、団体職員 他）
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株式会社トータルベネフィットの福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年06月16日

回答者： 男性/ 一般職/ 退職済み（2015年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日：2023年06月16日
福利厚生:
最低限、転勤すれば住宅補助もあり。
退職金はなし

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株式会社トータルベネフィットの働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2021年09月02日

回答者： 女性/ 営業ブライダル/ 退職済み（2016年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日：2021年09月02日
勤務時間・休日休暇:
始業は10時なので、電車の混雑などもなく出勤できるのは有り難いです。また、フレックス制度を導入しているので、業務やプライベートの予定に合わせて勤務時間を変更することもできます。
休日に関しては月6日〜とかなり少なめかと思います。
休みが多く欲しい！と言う方にはおすすめできません。
ただ自分の希望に合わせて休みを取ることができるのであまりストレスは感じませんでした。
有給も10日付与されます。特に有給を取りにくいといった事もありません。
ただ年末年始に関しては、現場の状況によって出勤になる可能性もあります。

多様な働き方支援:
フレックス制度を導入しているので業務に合わせて勤務時間を変更することができます。
ただ大体常に業務に追われている為、フレックス制度のメリットを感じたことはあまりないです。
副業は禁止だったと思います。ただ基本給が高めなので生活に困る事はないかと。

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働き方（勤務時間・休日休暇・制度）のすべての口コミを見る

株式会社トータルベネフィットの企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2020年01月25日

回答者： 男性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

4.0
口コミ投稿日：2020年01月25日
企業文化・社風・組織体制：上司に対しても思っていることを言わなければならない！といった社風なのでアウトプット出来る人間にとっては風通しが良く感じるでしょう。内勤は女性社員も多く、女性どうしで相談できる環境も多いと思います。東京、大阪、名古屋と3支社ありますが、各支社にある程度裁量がありますので、組織が小さい分自分が働く支社内での風通しはかなり良いです。営業部としても新人の企画が採用されたりする事が結構あり、社内の派閥なども無いので意見は言いやすいです。
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株式会社トータルベネフィットの女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年06月16日

回答者： 男性/ 一般職/ 退職済み（2015年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日：2023年06月16日
女性の働きやすさ:
女性は働きやすい企業だと思います。
産休などもとりやすい。

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株式会社トータルベネフィットの成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2019年10月09日

回答者： 女性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年10月09日
働きがい：仕事の中で、芸能タレントに会えたり、イベントの裏側を見たり、一般のオフィスワークではなかなか経験できない事が経験できると思います。
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株式会社トータルベネフィットの事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2020年01月25日

回答者： 男性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

4.0
口コミ投稿日：2020年01月25日
仕事内容：【仕事の進め方】テレアポや飛び込み営業からスタートしますが、一般的に言われるようなノルマ制度も緩く営業部全体でイベントのように取り組むので比較的楽しんで営業活動が開始できます。OJTの期間は個人差があり特にシステムが完成されている訳ではないのですが、新人でもある程度の裁量を持って営業活動が出来るのでやりがいはある方かと感じます。提案営業なので動き回る事になりますが営業が好きな人間には向いています。
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株式会社トータルベネフィットの年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2019年11月20日

回答者： 男性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年11月20日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給（総額） --万円
残業代（月） --万円
賞与（年） --万円
給与水準：基本給についてはベースが高く、特に高卒、大卒などの差がない点や内勤、営業共に同じベースからスタート、毎年昇給もありますが、42時間分の見込み残業代が含まれています。昨年までは残業無しでも当初の給与が支給されていたが、今年から42時間フルで残業するよう強要されました。さらに営業は成績に応じてコミッション（インセンティブ）があるのですが、以前は粗利の一律5%だったところ、この10月より粗利100万以下は0%、100万～2%、150万～3%、250万～4%と段階別の設定となりました。個々の売上、粗利アップを目論んでのことでしょうが、実質給与カットにつながっています。
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