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株式会社セイコーフレッシュフーズの口コミ・評判 | 転職・求人・採用情報

3.9
(回答:4人)
※10名未満の少ないデータから算出されています
  • 会社の成長性 ・将来性3.0
  • 事業の優位性 ・独自性5.0
  • 実力主義4.5
  • 活気のある風土4.0
  • 20代成長環境4.3
  • 仕事を通じた社会貢献4.7
  • イノベーションへの挑戦3.0
  • 経営陣の手腕1.5
平均年収(正社員)
---万円
(平均年齢 -- 歳)
残業時間(月間)
--時間
給与・年収の納得度-- %
勤務時間の納得度-- %
休日・休暇の納得度-- %
職場の人間関係の満足度-- %

株式会社セイコーフレッシュフーズの評判・口コミ | 転職・採用情報ページです。株式会社セイコーフレッシュフーズで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを26件掲載中。エン ライトハウスは、株式会社セイコーフレッシュフーズへの転職・就職活動をサポートします!

回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 退職済み/ 正社員
3.7
2016年時点の情報
福利厚生:複利厚生は世の中情勢に合わせ変更、見直しをしていた。
とくに手当は充実していたと感じる。他の会社に比べても良いと思う。家族手当、交通費など支給は問題ない。社員会費も見直し半額になった。会社行事も充実していたと思う。
口コミ投稿日:2016年06月11日
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員
3.5
2007年時点の情報
福利厚生:わずかだか住宅補助や寒冷地手当ては出ていた。有休を消化する事は皆無。きちんと休めたのは日曜日と大晦日と元旦のみ。会社の保養施設はあるが休みがないので使いづらい。女性は結婚を機会に辞める人が多くそれが当たり前の様な風潮であった。
口コミ投稿日:2015年08月 1日
回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
2019年時点の情報
勤務時間・休日休暇:完全週休二日制が絶対条件の人にはお勧めできない。センター内は24時間常にどこかで稼動しているため。しかし月内で休日振替が可能なため、月間の休日数は同じ。平日に休日を取りたい場合も自由に取れるので、便利な点もある。
口コミ投稿日:2019年06月19日
回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 退職済み/ 正社員
3.7
2016年時点の情報
勤務時間・休日休暇:規定休み数日が取得出来ない。担当業務が多いく24時間稼働の現場の為、他の社員に降り訳がしづらく休みでも会社に行き処理していた。業務の内容に対して社員数が不足しているので人数を増やして対処した方が負担も減りミスも減少する。
口コミ投稿日:2016年06月11日
回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 退職済み/ 正社員
3.7
2016年時点の情報
勤務時間・休日休暇:勤務表が自己申告の出勤簿なので退社時間は自由に改ざん出来る。所定残業時間を月間制約時間内に調整し確実で管理している。その為調整している人は全額支給ではないが調整しなくても全額貰っているので適正な支給とは言えない。
口コミ投稿日:2016年06月11日
回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
2019年時点の情報
企業文化・社風・組織体制:グループ会社と連携している部分もあるので、刷新して常に最新のものを取り入れたい人には向かない。逆に、そのような場合でも、徐々に入替を進め、アイディアを出して工夫したりする能力を伸ばすことができる。新しいアイディアや効率化は歓迎されるので、購入後そのまま使用するのではなく、クリエイティブに物事を進めたい人はやりがいを見つけられるかもしれない。
口コミ投稿日:2019年06月19日
回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 退職済み/ 正社員
2007年時点の情報
女性の働きやすさ:作業は男女関係なく差別はないが、身体能力としてはやはり女性は劣るため、男性からの補助を受けざるを得ないが、自然に補助してくれる環境にあり、気兼ねなく働ける。
口コミ投稿日:2018年05月22日
回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
2019年時点の情報
働きがい:各部門や現場で勤務されている多くのユーザに頼られる仕事です。多種多様なニーズに対応できた時の"ありがとう"や"便利になった"の言葉を聞くと、達成感だけでなく、次の業務や問い合わせに対してのモチベーションがより向上することにも繋がっています。
口コミ投稿日:2019年06月19日
回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 退職済み/ 正社員
3.7
2016年時点の情報
教育・研修:研修制度も多数あり管理職、一般職、役員、全体合同など様々だか内容は毎回変化が薄い。内容を変えた事もあったが役員の思いつきで決まり全社員が困惑と業務負担、残業や休日勤務が発生した事があった。通信教育もほぼ強制で実施している。
口コミ投稿日:2016年06月11日
回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 退職済み/ 正社員
2007年時点の情報
働きがい:【仕事の厳しさ】達成目標と経費予算が明確な事から、目標を達成しなければそれなりの評価しか貰えず、会議ではかなりのお叱りを受ける。仕事だから当然と言えば当然だが…。また、24時間365日稼働している物流センター業務なので居れば居るだけ仕事があり、残業時間はかなりの時間になる。
口コミ投稿日:2018年05月22日
回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
2019年時点の情報
入社理由・入社後の印象:入社前は、製品や機器の導入や対応ぐらいでしかユーザと関わることがない(もしくは特定のユーザとだけ関わる)と考えていました。ですが、入社後にその印象が違うことに気が付きました。会社で勤務されている多くのユーザと直接関わることが多く、廊下を歩いていると向こうから声を掛けてきて、雑談も混ぜながら色々教えて頂けることも多くあります。その時に、特定の数人が引張っているのではなく、皆で多くの案件に対応できる会社だと印象を改めました。
口コミ投稿日:2019年06月19日
回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
2019年時点の情報
入社理由・入社後の印象:入社理由として、"単純に仕事を変えたい"や"前職から離れたい"だけだとあまりよくありません。また、特定業務を黙々と進めたい方はあまり向かないかもしれません。仕事内容とも被るのですが、入社後は、多くのユーザと直接やり取りすることがとても多いです。その為、1つの業務だけではなく複数の業務を進めることもありま、何か1つの業務に集中(専念)したい場合にはあまり向きません。
口コミ投稿日:2019年06月19日
回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
2019年時点の情報
仕事内容:業務では多くのユーザと直接やり取りすることがとても多く、1つの業務だけではなく複数の業務を進めることもあります。その為、何か1つの業務に集中(専念)したい場合にはあまり向きません。また、少数で進めるというよりも、多くの部門が混ざり業務を進めることも多いので、少数作業だけがいい場合にはあまり向きません。
口コミ投稿日:2019年06月19日
回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
2019年時点の情報
事業での社会貢献:第一に北海道民、お客様の利便性を優先している。過疎地域で客数が多く見込めなくても、企業内努力で工夫して出展し、地域交換を果たそうとしている。道内にグループ企業を持つことで、地域に雇用を生み出している。東日本大震災や北海道胆振東部地震等の震災時においても、物資をどうお客様へ届けるかを第一に考えている。
口コミ投稿日:2019年06月19日
回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
2019年時点の情報
会社の安定性:北海道内では認知度が高いグループ会社に属している。グループ会社だけでなく、グループ外の企業との取引も増えており、また、グループ全体の存続だけでなく、一企業としても成長に努力している企業。人口減少なども見据えた対策を講じている。
口コミ投稿日:2019年06月19日
回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 退職済み/ 正社員
3.7
2016年時点の情報
年収月給(総額)残業代(月)手当など(月)賞与(年)
550万円--万円--万円--万円--万円
年収550万円
月給(総額)--万円
残業代(月)--万円
手当など(月)--万円
賞与(年)--万円
給与水準:残業の基準値が曖昧なのに無理ヤリな指示が出ることが多い。やらなければ現場に支障が出るのでやるが、指示した他部署上司からクレームが入り残業代に反映しなくなる。残業時間の全額支給にならないことが多いがやり方が悪いと指摘され支払いにならないことが多い。
口コミ投稿日:2016年06月11日

その他おすすめ口コミ

回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 退職済み/ 正社員
2007年時点の情報
成長・キャリア開発:【成長をあまり実感できない】他社、他業界との接触がほぼないため、社会的常識面では成長出来ない可能性が高い。また、ほぼ自社内での交流しかないため、社外の方との交流がある場合などは、コミュニケーション能力に欠けている事を痛感するものの、そういう能力を高める機会がほぼない。
口コミ投稿日:2018年05月22日
回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 退職済み/ 正社員
2007年時点の情報
成長・キャリア開発:【身に付くスキル/知識】物流知識。マテハン機器については在籍当時としては能力の高い、最新の機器が導入されていた。時代が経過し、新しいマテハン機器がどんどん開発され登場しているが、基本的概念は変わらないため、詳しい説明を聞かなくとも解る、という状態の知識力は身に付く。
口コミ投稿日:2018年05月22日
回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 退職済み/ 正社員
2007年時点の情報
働きがい:【仕事のやりがい】やりたいようにやらせてくれるし、達成目標が明確なので取り組むべき事が解りやすく、やらされ感なく自主的に仕事が出来る。また、やるべき事に対する経費予算も明確なので予算内に収めるべく創意工夫が出来る能力が自然と身に付くし、発想力が高まる。
口コミ投稿日:2018年05月22日
回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 退職済み/ 正社員
2007年時点の情報
多様な働き方支援:週休2日制度なので、基本的には好きな曜日に休みが取れる。週末の2日を連休にするも良し、月曜日と木曜日を休みにするも良しなど、自分の体調や、家庭の用事に合わせてもいい。また、当週になってからでも、当日になってからでも休日予定を変更出来るので良い。
口コミ投稿日:2018年05月22日
回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 退職済み/ 正社員
2007年時点の情報
多様な働き方支援:サービス残業が多い。居れば居るだけ仕事があるから、タイミングを逃すと帰れなくなる。また、有給休暇は取れる雰囲気は全くなく、誰も取らない。有給休暇を取るのは冠婚葬祭の時か、自身が入院しなければならなくなった時のみ。
口コミ投稿日:2018年05月22日
回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
2019年時点の情報
会社の安定性:北海道内で認知度が高い企業のグループ会社であり、グループが拡大している、グループ外との取引も積極的に増やそうとしていることから、競争の激しい業界内にあっても、会社の安定を保つための努力がされていると思う。
口コミ投稿日:2019年06月19日
回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
2019年時点の情報
事業での社会貢献:第一に北海道民への貢献に努めており、高売上が見込めない過疎地域にも、企業努力で出店している。東日本大震災や北海道胆振東部地震等の震災時は、住民に物資を届けることを最優先しており、災害協定も増加している。
口コミ投稿日:2019年06月19日
回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 退職済み/ 正社員
2007年時点の情報
成長・キャリア開発:【成長を実感できる】腰を据えて勤務出来るため、専門性が身に付き、更にその知識を深めながら、最先端の機器の導入だったり、最新の業界情報を常に得られる環境であるので自分で日々の成長を自然と実感出来る。
口コミ投稿日:2018年05月22日
回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 退職済み/ 正社員
2007年時点の情報
多様な働き方支援:繁忙期、特に年末は調整しにくい。休んでもいいが、その後の自分の首を自分で絞めるようなもの…というくらいになり、かなりの残業になる覚悟が必要。
口コミ投稿日:2018年05月22日
回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 退職済み/ 正社員
2007年時点の情報
多様な働き方支援:通常の休みの取り方は自由なので、とてもいい。また、他の社員も休日変更には協力的なので、変更も気兼ねなく出来るので良い。
口コミ投稿日:2018年05月22日

株式会社セイコーフレッシュフーズの回答者別口コミ (4人)

  • IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)
2019年時点の情報
    男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
2019年時点の情報
  • 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)
2016年時点の情報
    男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 退職済み/ 正社員/ 501~600万円
3.72016年時点の情報
  • 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)
2007年時点の情報
    男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 退職済み/ 正社員
2007年時点の情報
  • 営業系(営業、MR、営業企画 他)
2007年時点の情報
    男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員/ 301~400万円
3.52007年時点の情報

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他の企業の求人を見る(5件)

日本マクドナルド株式会社
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月給22万円以上+残業代全額支給+賞与年2回(昨年度実績4ヶ月分)本社テクノコア/愛知県名古屋市東区白壁5丁目3番地 ◎転勤なし!
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月給28万円~50万円+インセンティブ 【年収例】510万円/入社2年目埼玉県さいたま市中央区上落合2-3-5 アルーサB館4階 ◎「北与野駅」より徒歩1分

気になる企業の口コミを見よう

Lighthouse 会社ロゴ
会社名株式会社セイコーフレッシュフーズ
業界 食品関連
流通・小売関連
URLhttp://www.seicofreshfoods.co.jp
所在地 北海道札幌市白石区流通センター7丁目9-35
※ 一部、四季報データ参照
他の企業を見る
日本マクドナルド株式会社
(3.4)
日本マクドナルド株式会社

回答(1488人)/口コミ(7187件)

平均年収(正社員)477万円

残業時間(月間)39時間

社員口コミ

回答者:女性 / 店長 / 現職(回答時) / 新卒入社 / 在籍11~15年 / 正社員 / 店長
勤務時間・休日休暇:月間でシフトを組むが、休日出勤は当たり前に行われている。残業... (続きを見る)

株式会社ドトールコーヒー
(3.2)
株式会社ドトールコーヒー

回答(345人)/口コミ(1490件)

平均年収(正社員)395万円

残業時間(月間)38時間

社員口コミ

回答者:女性 / 店舗社員 / 現職(回答時) / 中途入社 / 在籍3年未満 / 正社員
給与制度:基本的には各店舗に社員は1人~2人です。中途入社だと約1年程... (続きを見る)

コカ・コーラボトラーズジャパン株式会社
(3.0)
コカ・コーラボトラーズジャパン株式会社

回答(153人)/口コミ(996件)

平均年収(正社員)538万円

残業時間(月間)28時間

社員口コミ

回答者:男性 / 社内SE / 現職(回答時) / 新卒入社 / 在籍11~15年 / 正社員
給与制度:役職に対してグレードが、習熟度に対してサブグレードが設定され... (続きを見る)

株式会社LEOC
(3.1)
株式会社LEOC

回答(146人)/口コミ(984件)

平均年収(正社員)321万円

残業時間(月間)26時間

社員口コミ

回答者:男性 / 栄養士 / 現職(回答時) / 新卒入社 / 在籍3年未満 / 正社員
勤務時間・休日休暇:シフト制なので土日休みの人と休みは合わせづらい。休日出勤など... (続きを見る)

株式会社ココスジャパン
(3.1)
株式会社ココスジャパン

回答(118人)/口コミ(715件)

平均年収(正社員)384万円

残業時間(月間)61時間

社員口コミ

回答者:男性 / 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他) / 現職(回答時) / 正社員
仕事内容:店舗スタッフとして配属されたら、接客・調理・食材発... (続きを見る)

富士産業株式会社
(3.0)
富士産業株式会社

回答(112人)/口コミ(643件)

平均年収(正社員)311万円

残業時間(月間)36時間

社員口コミ

回答者:女性 / 栄養士 / 退職済み(2020年) / 新卒入社 / 在籍3年未満 / 正社員 / 岩手事業部
入社時の期待と入社後のギャップ:栄養士として、多種多様の経験をしたり、献立作成のスキルを磨き... (続きを見る)

株式会社ドンク
(3.1)
株式会社ドンク

回答(73人)/口コミ(564件)

平均年収(正社員)372万円

残業時間(月間)36時間

社員口コミ

回答者:女性 / 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他) / 現職(回答時) / 正社員
教育・研修:パンの製造は、職人として学びたい人には良い環境。... (続きを見る)

モロゾフ株式会社
(3.1)
モロゾフ株式会社

回答(63人)/口コミ(555件)

平均年収(正社員)---万円

残業時間(月間)--時間

社員口コミ

回答者:女性 / 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他) / 現職(回答時) / 正社員
社内制度:【社員の成長に向けての支援制度】新卒社員は三年間、... (続きを見る)

日本食研株式会社
(3.5)
日本食研株式会社

回答(71人)/口コミ(467件)

平均年収(正社員)398万円

残業時間(月間)39時間

社員口コミ

回答者:男性 / 営業 / 退職済み(2021年) / 新卒入社 / 在籍6~10年 / 正社員
成長・キャリア開発:早い段階から実績を持てるので数字などの意識が強くなる。個人店... (続きを見る)

株式会社銀座コージーコーナー
(3.2)
株式会社銀座コージーコーナー

回答(68人)/口コミ(444件)

平均年収(正社員)372万円

残業時間(月間)23時間

社員口コミ

回答者:女性 / 販売 / 現職(回答時) / 新卒入社 / 在籍3年未満 / 正社員
勤務時間・休日休暇:休日であっても店舗からの連絡は毎日あると思った方が良いです。... (続きを見る)